的前提下的，可是目前的蘇聯(lián)已經(jīng)亂成一鍋粥了，哪里還有規(guī)則可言！

    所有人都企盼著蘇聯(lián)能宣布一些重大的措施，當然戈地圖從來不讓人失望，先后提出了四個向市場經(jīng)濟過渡的文件?？上н@一年政治過熱，爭權奪利的斗爭白熱化，政治、經(jīng)濟和民族危機jiāo織在一起，在此情況下，沒有人也沒有精力顧及經(jīng)濟改革。

    包括葉利欽首次訪問美國。他在紐約一所大學的演說中宣稱：“俄羅斯已經(jīng)做出了自己最終的選擇。俄羅斯不會走社會主義道路、不會走**道路，它將走美利堅合眾國及其他西方文明國家走過的那條文明之路?！?/br>
    癡心妄想的戈地圖，雄心萬丈的葉利欽，無妄之災的吃瓜群眾，痛苦的蘇聯(lián)士兵，這就是蘇聯(lián)最后一年最生動的寫照。

    蘇聯(lián)在崩潰的道路上策馬狂奔。

    宣布**的不止立陶宛、格魯吉亞這些獨聯(lián)體國家，還包括俄羅斯聯(lián)邦的一些自治共和國和自治州，像車臣、韃靼、卡累利阿、雅庫特、科米、圖瓦之類有野心的政治家們都要求另起爐灶，也不愿意跟俄羅斯一起玩耍了。總之就是不想當總統(tǒng)的政治家不是好的恐怖分子。

    郭冬云道，“所有才會給你這么多機會，首富先生?！?/br>
    在她那鮮艷的紅唇一角可以隱約見到一絲微笑。

    李和苦笑，“首富？馬上就要變成首負了，負債的負。”

    “還有什么能難得住你？”，郭冬云自然認為這是李和謙虛。

    李和認真的道，“你覺得我這草臺班子能走多遠？”

    郭冬云冷靜的道，“我很高興你能認識到你的不足，想做一個財團并不容易，我的建議是在執(zhí)行力下滑時要引入職業(yè)經(jīng)理人，任何時候，每個成長的公司都會用到職業(yè)經(jīng)理人。外界很難想象通用、洛克菲勒、沃爾瑪這樣企業(yè)中不同層級職業(yè)經(jīng)理團隊是多么的龐大。而且他們都有自己創(chuàng)新的空間。這個空間就是執(zhí)行方法，執(zhí)行方法高效率了自然專業(yè)就上來了，專業(yè)上有成績了就想著擴張，嘗試著做行業(yè)第一，自然就水平高了。好的體系可以促進內(nèi)部創(chuàng)新，而壞的會扼殺創(chuàng)新?！?/br>
    看著她侃侃而談，甜美聲音讓李和倍感享受，李和突然靈機一動，“有沒有更遠大一點的理想？”

    “我在四十前年有可能成為高盛合伙人，還要怎么樣的遠大理想？不給公司做倒閉我是不會走的?！彼孟窨炊死詈偷男乃?。

    李和不屑，繼續(xù)努力道，“咱做人能不能有一點更高的追求了？你就沒想過親手執(zhí)掌一家市值過千億的企業(yè)?！?/br>
    他實在想不出比郭冬云更合適的了，要經(jīng)歷有經(jīng)歷，要學歷有學歷，要能力有能力，而且社會資源又不差，簡直是妥妥的職業(yè)經(jīng)理人的合格人選。

    “你的理想又是什么？”

    “不用干活光睡覺！”李和脫口而出。

    郭冬云笑吟吟的問，“那你準備付出多大的代價？”

    她這次沒有直接拒絕。

    李和斟酌道，“你是同意了？”

    “待遇條件我不在乎，你知道我不差這些，我只想知道你可以讓我行使多大的權利，扯手扯腳的，跟我在高盛有什么區(qū)別呢，也只是提線木偶罷了，如果你只是需要提線木偶，自然是有許多合格的人供你挑選。而且你也知道，我要是不能放手做企業(yè)規(guī)范，人事管理體系，內(nèi)部管理體系根本沒法健全，我有天大本事也搞不定。我也不一定適合你的需要?！?/br>
    “人權、財權、事權我統(tǒng)統(tǒng)授權給你?！崩詈拖铝藳Q心，“你不用擔心有掣肘，遠大集團和金鹿集團和你將要管理的中國地大集團并不沖突，你可能不了解，地大集團是我新組建的，完全是一個嶄新的面貌，他的下面目前是一個在建的汽車廠、儀表廠，還有與國內(nèi)許多企業(yè)、研究所合資的鍛壓廠、機械廠、線纜廠、刀具廠，隨著我在這里的收購進展，地大集團的規(guī)模也會越來越大，光是旗下的合資廠可能就有至少五十幾家，有可能任意一個合資廠都是幾十個億的規(guī)模。另外，將來要是有可能我會把我旗下的家具廠、鞋廠、飯店、酒店、房產(chǎn)工廠、