第1574章 天眼人的兩大日常（求訂閱?。?/h1>
收拾了一下。 兩人下樓。 一路上。 可以看到集團(tuán)員工從各個(gè)大樓三五成群地出來，奔向食堂，她們沒有走快去排隊(duì)，二十四小時(shí)的食堂，去晚了也不會(huì)是剩飯。 而且她們今天還在假期。 不著急。 而且食堂的很多飯菜都是做成了標(biāo)準(zhǔn)快餐。 自動(dòng)出餐機(jī)前。 刷卡可領(lǐng)。 幾乎兩秒一個(gè)，速度奇快，這主要是針對(duì)那些對(duì)吃什么隨便，懶得排長隊(duì)的人。若是只想吃自己喜歡的，有專門的窗口打。 很人性化。 “吃什么？”蕭茹問。 “三樓點(diǎn)菜吧，難得有時(shí)間?！标戃秸f。 “好啊?！?/br> 今天不上班，小奢一下。 剛?cè)肼殹?/br> 但實(shí)習(xí)的工資可是照常發(fā)，幾個(gè)月積攢起來，還是有點(diǎn)小存款的。 來到三樓。 此刻人不少，中午一個(gè)半小時(shí)休息，不怎么忙的可能就會(huì)選擇來這里，小資一頓。巨大的用餐面積，讓她們很快就找到座位。 沒有服務(wù)員。 坐下后。 蕭茹搶先把飯卡貼到桌子左下角。 入職后。 集團(tuán)給她發(fā)了三張卡。 工資卡。 員工卡。 飯卡。 她聽說原先員工卡和飯卡是合一的，后來才分開的。 “這頓我來，下次你來?！笔捜阏f。 “好。” 陸芙?jīng)]有矯情。 一個(gè)宿舍，天天見，又不是同一個(gè)分公司，沒有利益沖突，今后應(yīng)該是很親密的朋友，想來，這也是集團(tuán)如此安排住宿的緣由。 交叉著住。 和氣。 嘀的一聲！ 鑲嵌在桌子上的平板亮了起來，沒有服務(wù)員，也是這里的特色。 開始覺得奇怪。 漸漸地也就習(xí)慣了。 點(diǎn)完餐。 提交。 確認(rèn)。 訂單就發(fā)向了廚房。 同時(shí)。 飯卡的錢也扣了。三菜一湯，六十九塊，這是公司補(bǔ)貼后的價(jià)格，已經(jīng)比外界便宜，扣除餐補(bǔ)，真實(shí)的花銷其實(shí)只有五十來塊。 在月初。 餐補(bǔ)就全打卡里了。 不夠扣？ 沒關(guān)系，先用后付，從當(dāng)月工資平賬。 等待期間，兩人拿出手機(jī)，都是青元科技的‘紀(jì)元’，并不是她們買的，而是集團(tuán)標(biāo)配，每人一個(gè)，保潔都有，說是方便工作。 在職期間免費(fèi)使用。 正式工作滿兩年就是本人的。 接著。 不管你用沒用壞。 還發(fā)。 陸芙研究生就買了一部，蕭茹上學(xué)期間只玩過舍友的，現(xiàn)在也是玩得賊溜，她打算等再發(fā)一次工資，就買一部‘紀(jì)元’平板。 “你們也在這呢！” 兩人一轉(zhuǎn)頭。 看見來人，均是心里一緊。 “馮總監(jiān)好?！?/br> “馮總監(jiān)好?！?/br> 兩人問候道。 馮敏。 一個(gè)三十多的女人，兩人入職的考核官之一，公司上下都知道，集團(tuán)人事問題，主要由天眼負(fù)責(zé)，理論上，掌握著公司的人事權(quán)。 因此。 對(duì)于天眼在集團(tuán)的人，都敢小覷。 前幾天見。 這人還一副嚴(yán)肅的表情。今兒卻和藹許多。 “怎么？怕我？”馮敏沖兩人笑了笑，兩個(gè)小姑娘，藏不住心情，理解，天眼就像是監(jiān)管機(jī)構(gòu)，對(duì)這類人，想放平常心都難。 “不是?！?/br> “沒有?！?/br> “大家都是為了集團(tuán)工作，別太拘束?！瘪T敏坐下，一邊點(diǎn)餐。作為監(jiān)管方，在集團(tuán)內(nèi)部，相對(duì)來說都是朋友比較少的。 當(dāng)然。 沒有和集團(tuán)達(dá)打成一片，不代表集團(tuán)的人排斥他們，因?yàn)樘煅垡话阖?fù)責(zé)招人，而晉升，也多是基于部門領(lǐng)導(dǎo)推薦。他們來決定。 天眼只提供參考。 如有違規(guī)，才會(huì)彰顯一下存在。 因此。 主要是避嫌，不是排斥。 隨后。 馮敏拿出了一本資料，看了起來，這是天眼的培訓(xùn)資料，作為天眼的員工，要問什么最多？估計(jì)所有人都是一個(gè)答案---培訓(xùn)。 -培訓(xùn)別人。 -被人培訓(xùn)。 這就是天眼人的兩大日常。 企業(yè)服務(wù)很多。 財(cái)務(wù)。 人事。 管理。 營銷。 法律。 ...... 國家法律更新了。 培訓(xùn)。 最高法對(duì)某類商業(yè)案例有了新的司法解釋。 培訓(xùn)。 某省某市地方法規(guī)出臺(tái)。 培訓(xùn)。 各種新的相關(guān)案例出現(xiàn)。 培訓(xùn)。 這還僅僅是國內(nèi)，天眼遍及全球一百多個(gè)國家，別的國家發(fā)生了什么事，會(huì)引起什么連鎖經(jīng)濟(jì)反應(yīng)，稅收變化，新的合理避稅方法。。 所以。 天眼人的成長速度。 是其他公司難以想象的。 其他公司考慮的是自己一畝三分地。 天眼呢？ 是全球、全行業(yè)的三分地。 每一個(gè)職業(yè)。 每一個(gè)行業(yè)。 天眼都得研究透徹，真的很累，這也是很多有志之士想要加入天眼的緣由，就是為了‘蹭經(jīng)驗(yàn)’，天眼有全球的企業(yè)數(shù)據(jù)庫。 案例無數(shù)。 這也導(dǎo)致培訓(xùn)課賣得越來越好。 如今。 在天眼總部工作滿兩年的人。 外界可以當(dāng)做五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，因?yàn)榭偛繀R聚了全球業(yè)務(wù)，而她這種到公司監(jiān)管的，兩年成長，也是一般公司無法相比的。 因此。 天眼的人若是進(jìn)唐青旗下的其他公司。 能力而言。 管理崗起步。 而這。 就是陸芙想要進(jìn)入天眼的最大原因，誰不想跑快點(diǎn)。雖然天眼的待遇沒有比現(xiàn)在高太多，但換來的經(jīng)驗(yàn)，卻是金錢難以衡量的。 。。。 有馮敏在。 兩人快快吃完。 散步。 消食。 不一會(huì)兒。 來到了彗星影視的大樓，隨著集團(tuán)在影視娛樂方面的發(fā)展，這里可是不少公司男員工下班最喜歡‘路過’的地方，因?yàn)橛泻芏嗝琅?/br> 經(jīng)常可以看到彗星集團(tuán)的藝人。 但遵守公司規(guī)定。 看可以。 不能圍堵要簽名。 要注意形象。 她們兩以前就是這些藝人的粉絲，彗星集團(tuán)花大價(jià)錢，培養(yǎng)出的藝人都十分出色，演技一流，作風(fēng)也不錯(cuò)，從來沒有靠炒緋聞出名。 再一對(duì)比。 她們瞬間對(duì)別的公司藝人不感冒了，特別是在了解一些娛樂圈的彎彎繞后。還是公司的藝人們純粹一些，只希望一直保持住。 “好想進(jìn)去看看?！笔捜阊鲋X袋。 陸芙攤開手。 “這我可沒辦法?！?/br> 集團(tuán)內(nèi)部。 只有總部的人可以隨便去各個(gè)大樓，分公司之間的員工，若非其上級(jí)主管給開臨時(shí)工作權(quán)限，一般是不能進(jìn)別的分公司里的。 蕭茹是彗星視頻的。 不是總部的人。