童越選擇的路應(yīng)了那句話，明知山有虎，偏向虎山行。然而童越也非等閑之輩，一路過五關(guān)斬六將，進(jìn)入了最終的面試環(huán)節(jié)。

    經(jīng)過層層篩選，應(yīng)聘財(cái)務(wù)部專員包括童越在內(nèi)只剩下四個(gè)人。面試采取群面模式，四人并排而坐，對(duì)面則坐著嘉星的領(lǐng)導(dǎo)。

    一份標(biāo)題為嘉星集團(tuán)的季度報(bào)表發(fā)到幾人手中，限定半小時(shí)讓面試者審閱。時(shí)間一到，其中以一個(gè)面試官便開口問道：“各位看完之后，有什么問題嗎？”

    第一個(gè)人搖搖頭：“我覺得報(bào)表上的數(shù)據(jù)沒什么問題?！?/br>
    第二個(gè)人接著說：“我不同意她的觀點(diǎn)，我覺得這份報(bào)表個(gè)別數(shù)據(jù)有異常。”

    第三個(gè)人沒有馬上給出建議，而是表示要再想一想。

    面試官表情淡定，波瀾不驚的眼神表明他們沒有得到任何的驚喜，在職場里沒有驚喜意味著失望，幾個(gè)面試官一同將目光放到了童越的身上。

    童越輕挑了一邊的眉毛，慢慢合上了報(bào)表，自信的說：“我想如果是我做的話，會(huì)做的比這更好。”

    在場的人不約而同的笑了出來，其中一個(gè)面試官用充滿輕蔑的口氣問：“你？怎么做？”

    童越：“怎么做我不能告訴其他人，不過我可以告訴這里最有話語權(quán)的人，比如坐在我正前方的這位先生?！闭f完目光投向了程海。

    程海有些意外，今天的他特意改了裝扮，從會(huì)議開始到現(xiàn)在他都沒有表明身份，而是和其他面試官一樣觀察著面試者，連會(huì)議也不是他主導(dǎo)的，這樣做的目的就是為了降低自己的存在感，沒想到居然還會(huì)被一個(gè)新人看出來。程海微微一笑，對(duì)著身邊人使了一個(gè)眼神。其他幾人紛紛起身，順便帶走了其他的應(yīng)聘者。

    室內(nèi)只剩下程海和童越兩人。

    程海開口道：“現(xiàn)在可以說了吧？你有什么自信說你做的更好？”

    童越不慌不忙的說：“這份報(bào)告是一份真的報(bào)表沒錯(cuò)吧？格式排版是隨意設(shè)置的，但是數(shù)據(jù)是真的。你們故意拿出做考題而且還做的如此粗糙敷衍，一方面為的是掩人耳目，另一方面你們需要找出真正能幫你們解決問題的人不是嗎？”

    程海重新審視了眼前這個(gè)年輕的小伙，不覺起了欣賞的眼神，這個(gè)年紀(jì)能有這個(gè)眼力著實(shí)不多。童越的自信給人眼前一亮的感覺，不禁引起了程海的好奇，“你說說看你會(huì)怎么做？”

    童越：“我只為我的公司做事，外人的事我可沒那么多時(shí)間管。”

    程海聽出來了，童越這是在讓他做選擇，是否給其工作的機(jī)會(huì)。童越自負(fù)的模樣，倒是很對(duì)他的胃口，更讓他在意，童越究竟可以做到什么程度，“好，你被錄取了，現(xiàn)在可以說了吧。”

    童越：“這季度的報(bào)表明顯支出較大，公司并沒處于盈利狀態(tài)，不過我剛才看了下，很多支出不是必要，金額也虛高，不排除中間有人數(shù)據(jù)作假，從中牟利?！?/br>
    程海笑了笑，和他想的一樣，集團(tuán)中有人中飽私囊，“接著說?！?/br>
    童越：“我能看出來這份報(bào)表的問題，就代表還會(huì)有人可以看出來。而這種報(bào)表首先會(huì)經(jīng)過財(cái)務(wù)總監(jiān)的手，那如果財(cái)務(wù)總監(jiān)沒說，那只有兩種可能，一種是他看不出來，這種人不要也罷，有沒有他對(duì)公司沒區(qū)別。當(dāng)然這種情況不可能，畢竟嘉星不養(yǎng)廢人，據(jù)我所知嘉星的財(cái)務(wù)總監(jiān)已經(jīng)接近五十歲，從事財(cái)務(wù)工作幾十年，不可能是個(gè)看不懂的笨蛋。如此看來就只剩下第二種情況，我估計(jì)是他看出來了但是故意沒說，不然這份報(bào)表就不會(huì)成為今天的考題。既然他沒說就意味著他知道報(bào)表的情況卻刻意隱瞞，而他隱瞞的原因只有一個(gè)原因他是這得利人之一，他不單是為了保護(hù)別人，也是保護(hù)他自己?！?/br>
    程海冷哼了兩聲，看來他的財(cái)務(wù)總監(jiān)已經(jīng)和別人穿同一條褲子了，現(xiàn)在他也有必要整頓一下內(nèi)部這些老油條，為他的兒子程執(zhí)接手公司做點(diǎn)準(zhǔn)備。

    程海：“你覺得你有能力接管嘉星集團(tuán)整個(gè)財(cái)務(wù)部嗎？”

    童越有些吃驚眼前人的提議：“我？你確定？”

    程海嘴一揚(yáng)，說：“怎么？不敢？”

    童越：“你都敢，我有什么不敢？不過你就不怕我擔(dān)不起這么大的責(zé)任嘛？”

    程海：“有我做你的后盾，你放手去做。不過我有個(gè)條件，半年的時(shí)間我要你把財(cái)務(wù)部攥在你的手里，做不到你就離開公司。”

    童越笑了，心里贊嘆著程海真不愧是商人，居然定下半年的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，合同里的試用期最多六個(gè)月，六個(gè)月內(nèi)公司可以隨時(shí)解除合同不用賠付遣散費(fèi)，這筆買賣怎么看都不虧。明眼人都看的出這是一個(gè)不平等的合同，不過這對(duì)童越來說，是進(jìn)嘉星站穩(wěn)腳跟最快的方法，也是目前唯一的方法，沒多猶豫就肯定的答應(yīng)了下來，“好，一言為定?！?/br>
    “下周一上班，早上九點(diǎn)直接去人事報(bào)道。”

    “等一下，入職前我有幾個(gè)要求?！?/br>
    “說說看?！?/br>
    “首先我要以專員的身份入職，其次除了我之外需要再錄取一個(gè)人，和我一起進(jìn)財(cái)務(wù)部，對(duì)外宣稱試用期過后以業(yè)績考核的方式二選一。”

    程海疑惑：“給我個(gè)理由?！?/br>
    童越：“削弱別人對(duì)我這個(gè)新人的注意力，今天的事肯定會(huì)傳進(jìn)其他人耳中，這樣勢(shì)必會(huì)被人注意到，不方便我做事。同樣的還可以迷惑其他人，大家不會(huì)認(rèn)為我是你的人，只是以為你想考核我的能力給我增添難度?！?/br>