宣鶯滿意點(diǎn)點(diǎn)頭，“那你覺得你的表演多少分呢？”

    女主角圓圓毫不猶豫說：“2分！”

    “方方如果有1分，毫無疑問我的表演比他好，”女主角圓圓說明自己的理由，“所以，我應(yīng)該有2分?！?/br>
    再次被捅了一刀的方方：……

    過分了啊！

    等到男女配角，一個(gè)個(gè)更是迫不及待開始分析自己的表演出的問題。

    有個(gè)機(jī)靈的小伙子甚至當(dāng)場(chǎng)說了狠話，“我犯的錯(cuò)誤最多，我今晚就給宣鶯老師教一個(gè)一萬字的分析報(bào)告！”

    宣鶯擺手，“這倒也不用。”

    “不，一定要！我還可以再加一萬字！”

    宣鶯：“……有前途?！?/br>
    就算最后的選秀出道不成功，但字肯定練好了。

    這也不至于一事無成?。?/br>
    真是珍惜時(shí)間的好辦法。

    最后，等到所有人陳述完畢，宣鶯算了一個(gè)加和平均分，然后微笑著對(duì)主持人說：“老師，我打好了?！?/br>
    主持人警惕地問：“多少？”

    宣鶯綻開了一個(gè)如春光般燦爛的笑容，“是3分哦?！?/br>
    場(chǎng)內(nèi)傳來了集體的抽氣聲。

    臥槽，好狠。

    這就是說著最溫柔的話干出最狠的事情嗎？

    這應(yīng)該是宣鶯給出的最低分吧？

    場(chǎng)內(nèi)甚至有人幽幽嘆了口氣，“這是不是就叫做大義滅親？”

    一眾人：……

    主持人也不敢置信地問：“宣鶯老師，你認(rèn)真的嗎？3分！”

    宣鶯反問：“我像是在開玩笑嘛？”

    主持人想到臺(tái)下選手們對(duì)他的囑托，忍不住挺身而出，“但是他們表現(xiàn)都非常優(yōu)秀，其余評(píng)委老師都給出了很高分，而且他們可是宣鶯你工作室的人啊！”

    “難道宣鶯你是想舉賢避親嗎？”主持人連忙說，“不用啊，我們相信你是公正的！”

    宣鶯拿過麥克風(fēng)，“不，正是因?yàn)樗麄兪俏夜ぷ魇业娜?，所以為了避免我看不?zhǔn)，所以我讓他們自己給自己打分。”

    “你看，他們對(duì)自己的定位多清楚啊，”宣鶯笑著說，“如果有問題，我相信他們自己會(huì)提出疑問的?！?/br>
    主持人鼓勵(lì)地說：“來，你們是不是對(duì)這個(gè)分?jǐn)?shù)不服氣？”

    然而，恰恰相反，選手們拼命搖頭，“不，當(dāng)然不會(huì)！”

    主持人：？？

    等等，你們當(dāng)初在臺(tái)下不是這么說的！

    圓圓主動(dòng)說，“這本來就是我們自己給自己打分，怎么可能會(huì)不服氣？”

    方方不甘示弱，“對(duì)，其實(shí)我們自己人知道自己事，其他評(píng)委老師之所以給我們高分只怕是因?yàn)樵谄渌x手的襯托下，才勉強(qiáng)給我們高分，但只要和演藝圈的老師一對(duì)比，就知道我們一無是處，所以這個(gè)分?jǐn)?shù)才符合我們定位。”

    別的選手：？？

    過分了，這都要拉我們出來溜溜！

    宣鶯滿意點(diǎn)頭，看，她的選手對(duì)自己的認(rèn)識(shí)定位多好??！

    最后，宣鶯這一組還是只拿到了3分。

    當(dāng)然即便如此，由于前面評(píng)委的高分，他們目前還是場(chǎng)上最高分，一群人興高采烈下去了。

    在下一組表演之前，主持人接到了導(dǎo)演的信號(hào)，詢問宣鶯：“宣鶯老師，你有沒有覺得自己對(duì)工作室的新人太嚴(yán)厲了？”

    宣鶯瞪大雙眼，“有嗎？”

    主持人肯定說：“有?！?/br>
    宣鶯沉吟，“那就有吧。”

    主持人：？？

    就這？你難道沒有別的什么要說的嗎？

    主持人深吸一口氣，“宣鶯老師，我換個(gè)說法，你覺得自己的工作室比起娛樂圈其他公司，會(huì)不會(huì)顯得有點(diǎn)嚴(yán)格？”

    你看看人家大公司，也沒有對(duì)自己的選手這么過分吧？

    宣鶯摸了摸下巴，“應(yīng)該還好？我都是按照我們公司的標(biāo)準(zhǔn)去培養(yǎng)人才?！?/br>
    主持人虛心求問，“請(qǐng)問你們公司的標(biāo)準(zhǔn)是？”

    宣鶯：“當(dāng)然是我自己?！?/br>
    人群中又傳來了吸氣聲。

    主持人不敢置信問：“您是說培養(yǎng)一個(gè)您出來？”

    宣鶯給了他一個(gè)贊賞的眼神，“對(duì)?！?/br>
    “但是，這個(gè)世界上只有一個(gè)你啊，”主持人覺得越來越荒謬了，“宣鶯老師，你的演技已經(jīng)是受到了大眾的承認(rèn)了吧？幾乎算得上是金字塔頂端的一批人了，你怎么可以要求其他人也站在這個(gè)頂尖？”

    如果足夠多的人站在了金字塔頂端，那這個(gè)還算是頂尖嗎？

    主持人覺得宣鶯過于理想了。

    “但是，如果他們的目標(biāo)不是達(dá)到和我一樣的高度甚至是超越我，”宣鶯疑惑問：“那他們?yōu)槭裁匆^來我的工作室呢？”

    這話一出，攝像機(jī)立刻轉(zhuǎn)移到了宣鶯工作室選手那邊。

    主持人不敢置信問：“你們的目標(biāo)是超越宣鶯？”

    這可是宣鶯啊！就連現(xiàn)在娛樂圈的人也不敢說自己能夠超越宣鶯，這幾個(gè)新人？

    這么牛逼的嗎？

    就連觀眾也發(fā)出了陣陣驚呼聲，驚訝的看向那個(gè)角落。

    “臥槽，牛逼啊，這才叫有志氣啊！”

    “宣鶯現(xiàn)在已經(jīng)是超一線了吧？這五個(gè)人的目標(biāo)竟然是超越超一線？是時(shí)候讓社會(huì)教做人了?！?/br>
    主持人再次催促，“你們加入宣鶯工作室的目標(biāo)真是這個(gè)嗎？”

    選手們：……

    他們表情一片空白，怎么都沒想到飛來橫禍。

    尤其是他們坐的區(qū)域本來就靠近觀眾區(qū)域，因此可以清晰的聽到觀眾們驚訝的討論聲，一連串的牛逼沒聽過。

    選手們：……

    救命，這話該怎么接！

    說實(shí)話，他們當(dāng)初進(jìn)工作室的時(shí)候，洛哥確實(shí)問過他們進(jìn)宣鶯工作室的原因是什么。

    洛哥：“為什么會(huì)選擇我們工作室，而不是大公司呢？”

    那還能是為什么呢？當(dāng)然是你們工作室有宣鶯啊！

    而且，他們這一批一進(jìn)去就是工作室的第一批新人。不用想都知道，資源肯定是最大傾斜投資。

    在這種情況下，宣鶯工作室比大公司其實(shí)更加具有吸引力。

    當(dāng)然，回答問題肯定不能這么回答。

    根據(jù)x乎、x瓣、x紅薯上的標(biāo)準(zhǔn)答案，此時(shí)一定要既恭維了對(duì)方的公司，又要不經(jīng)意表明了自己的遠(yuǎn)大志向，這樣才讓公司覺得他們很有培養(yǎng)價(jià)值。

    因此，在這種思想的導(dǎo)向下，他們的回答是——

    “原因很簡單，一方面是因?yàn)槲覀兪切L的粉絲，另一方面當(dāng)然是因?yàn)槲覀兿Ｍ軌蜻_(dá)到如同宣鶯一樣的高度！”

    “我們相信，貴工作室能培養(yǎng)出一個(gè)宣鶯，就一定能培養(yǎng)出第二個(gè)第三個(gè)宣鶯！”

    回答完，他們非常滿意。

    看看，多標(biāo)準(zhǔn)的答案，既表達(dá)了對(duì)公司能力的肯定，又表達(dá)了自己奮斗的目標(biāo)。

    簡直就是完美的答案！

    果不其然，面試他們的洛哥也是非常滿意點(diǎn)頭。

    然后，就是通過面試，簽合同，參加選秀，繼而就是現(xiàn)在——

    在他們已經(jīng)幾乎要忘記面試上發(fā)生的一切后，突然死去的記憶開始攻擊他們。

    而罪魁禍?zhǔn)缀苊黠@就是現(xiàn)在微笑著看向他們的宣鶯。

    選手們：……

    害怕，瑟瑟發(fā)抖。

    他們能說，這輩子都沒想過要達(dá)到宣鶯的高度嗎？

    那可是宣鶯??！

    有多少人能爬到金字塔頂端？

    主持人似乎看出了端倪，“所以，你們沒說過？”

    就在這么一瞬間，選手們清晰感受到了宣鶯目光擲過來的殺氣。

    是的，即便他們的老板一言不發(fā)，表情也絲毫不變，但他們小動(dòng)物的直覺告訴他們——

    好好回答，要不然小心被刀哦。

    于是，在萬千觀眾的注視下，一眾選手含淚點(diǎn)頭，“對(duì)，我們就是這么說的！”

    “我們的目標(biāo)就是要達(dá)到和宣鶯一樣的高度！”

    “甚至是超越宣鶯！”