我,霸總,開(kāi)始咸魚(yú) 第120節(jié)
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第71章 柳氏的產(chǎn)業(yè)有很多,旗下的影視制作公司,比起他家其他的產(chǎn)業(yè)來(lái)說(shuō),不算太大。 也不是什么主要賺錢(qián)的產(chǎn)業(yè)。 但是,就算是如此,也比裴然的公司大得多。 這也是沒(méi)有辦法的事情,背靠大樹(shù)好乘涼,有柳氏在背后支撐,人家根本就不愁沒(méi)有活接。 賺錢(qián)這種事情就更加不用擔(dān)心了。 首富家的牌子,就是個(gè)金招牌。 隨便一做,就將很多人奮斗半輩子的成就壓到了腳下。 裴然的公司沒(méi)法和人比,更加也比不過(guò)。 在這樣的情況下,柳氏挖裴然公司的墻角,照理來(lái)說(shuō),應(yīng)該是一挖一個(gè)準(zhǔn)。 只是沒(méi)想到這個(gè)結(jié)果竟然沒(méi)有預(yù)計(jì)中的好。 負(fù)責(zé)人接了柳大少爺?shù)娜蝿?wù),本來(lái)還以為是接了個(gè)好活,他把事情辦好了,在未來(lái)的當(dāng)家大老板面前也能露個(gè)臉。 沒(méi)想到,他以為的能直接挖人挖到對(duì)方成空殼的情況并沒(méi)有出現(xiàn)。 反正他只挖來(lái)了小貓三兩只。 還是出了高價(jià)的結(jié)果。 幸好搶項(xiàng)目這個(gè)事情,做得還比較順,憑著他們公司背后的大招牌,一搶一個(gè)準(zhǔn)。 不過(guò)這樣下去也不行,裴氏靠著那些小項(xiàng)目一時(shí)半會(huì)兒也倒不了。 人家本來(lái)就是小打小鬧起家的,最拿手的就是割蚊子腿rou。 負(fù)責(zé)人一合計(jì),柳大少第一次直面交待下來(lái)的任務(wù),他要是連這么點(diǎn)事情也辦不好的話,以后還有什么臉面混下去。 反正有柳大少的話擺在那里。 砸錢(qián)唄。 就不信砸不來(lái)人。 柳氏影視制作公司的負(fù)責(zé)人一拍板,讓人卯足力氣繼續(xù)去挖人。 果然,在高薪的誘惑之下,終于被他挖來(lái)了十幾個(gè)人。 雖然不是那些小負(fù)責(zé)人的層面,可是一個(gè)公司,要是連最基層的員工都跑了,光有領(lǐng)導(dǎo)有什么用。 再招人過(guò)來(lái),那不也是生手嗎? 想把活干順了,哪有那么快。 這邊的負(fù)責(zé)人當(dāng)下還十分得意,晚上和人出去喝酒的時(shí)候,還樂(lè)得多喝了一瓶。 半醉半夢(mèng)間,他都已經(jīng)做上了升職加薪的美夢(mèng)。 美好的未來(lái),就在不遠(yuǎn)處等著他呢。 人生果然是充滿了意外和驚喜。 幾天后,這份意外和驚喜,讓負(fù)責(zé)人直接哭了出來(lái)。 他們從裴氏挖過(guò)來(lái)的都是什么貨色啊? 一個(gè)兩個(gè)什么都不懂,態(tài)度倒是挺好的,不懂就問(wèn)。 但是,他們公司是什么實(shí)習(xí)單位嗎? 招了這么一大幫需要手把手教的貨,他們還要不要干活了? 公司不僅沒(méi)有因?yàn)槿耸侄嗔?,大家干活輕松了,反而因?yàn)閬?lái)的新人什么也不懂,不僅要拖著人教他們,教完做出來(lái)的東西根本不能看,還得要找人反工。 最最最可怕的是,不知道是哪個(gè)大嘴巴,把新人招入的待遇給抖了出來(lái)。 公司的其他員工頓時(shí)就不干了。 我們辛辛苦苦干那么多的活,不僅沒(méi)因?yàn)槔蠁T工的資歷給漲工資。 反而那些新人拿錢(qián)還比他們多。 那些屁都不懂的新人,憑什么! 不患寡而患不均,這話在大部分時(shí)候都沒(méi)有錯(cuò)。 柳氏影視的老員工們突然變得很不開(kāi)心,非常不開(kāi)心,不開(kāi)心到直接找領(lǐng)導(dǎo)反映情況去了。 但是負(fù)責(zé)人可沒(méi)有接到給所有員工都漲工資的通知。 他們公司的待遇本來(lái)也不算差,每年小幅度地漲一點(diǎn)也就正常。 但是現(xiàn)在他們要求的是翻倍。 這個(gè)換了誰(shuí)都做不到。 負(fù)責(zé)人那邊干脆地拒絕了,還覺(jué)得員工們特別地不懂事,不為公司著想。 公司什么時(shí)候也沒(méi)虧待過(guò)他們,現(xiàn)在還給他鬧這一出。 再說(shuō)了,那些新招來(lái)的人,合同是那么簽的,雙倍的工資待遇,可是這些人能過(guò)得了試用期嗎? 到時(shí)候還不是都辭了,或是重新簽合同。 哪有那么好的事,一直給他們高工資。 公司不給漲工資,員工們當(dāng)然是沒(méi)有辦法的。 但是員工摸魚(yú),不干活,擺爛糊弄人,那也就不是負(fù)責(zé)人可以管得了的。 什么?效率低? 這能怪得了誰(shuí)呢,現(xiàn)在的工作要求都那么高,可不就做得慢,還要反復(fù)修改嗎? 摸魚(yú)? 你哪只眼睛看到我們摸魚(yú)了,你不信一天就站在這兒,盯著我們干活,看我們摸沒(méi)摸魚(yú)。 再說(shuō)了,又不是我一個(gè)人慢,大家不都這個(gè)速度,不然就叫那些高薪挖來(lái)的人才做啊,反正我們沒(méi)那個(gè)本事。 不想干就滾? 好啊,有本事公司就把我們開(kāi)除了,我們拿著遣散費(fèi)去裴氏,再等著你們八抬大轎,高薪把我們請(qǐng)回來(lái)。 老員工們?cè)跓o(wú)形中已經(jīng)形成了默契,開(kāi)始了他們的抗議。 而新入職的員工們,除了后邊那些沖著許諾的挖角費(fèi)用來(lái)的,從開(kāi)始就知道這不是個(gè)長(zhǎng)久的活。 最開(kāi)始從裴然那里跳過(guò)來(lái)的幾個(gè)人,也已經(jīng)開(kāi)始后悔了。 先不說(shuō)柳氏的氣氛和裴氏的完全不一樣,上到老板和負(fù)責(zé)人,下到普通員工,大家都挺不對(duì)付的。 一點(diǎn)沒(méi)有什么輕松快樂(lè)可言。 工作量也大,每天都要加班,簡(jiǎn)直可以讓人上班上到直接看到第二天的太陽(yáng)。 這日子簡(jiǎn)直太難熬了。 開(kāi)始的那點(diǎn)被挖角和高薪的快樂(lè),很快就消失殆盡了。 畢竟,賺錢(qián)是用來(lái)花的。 沒(méi)有人會(huì)想成為賺錢(qián)的機(jī)器。 新員工們飛快就向著老員工們看齊了,不就是摸魚(yú)嗎? 在職場(chǎng)里混過(guò)的人,誰(shuí)不知道這點(diǎn)小門(mén)道。 公司的各個(gè)項(xiàng)目進(jìn)展已經(jīng)拉胯到不能看了,領(lǐng)導(dǎo)只要不是新來(lái)的,不是傻子,就都能看得出來(lái)。 負(fù)責(zé)人差點(diǎn)氣得一口老血噴滿電腦屏幕。 這些刁民! 就該把他們都開(kāi)除了! 不過(guò)這也是氣話,開(kāi)除是不可能的。 他們剛還從裴氏那里搶了好幾個(gè)項(xiàng)目過(guò)來(lái),這要沒(méi)人做,甲方爸爸們已經(jīng)開(kāi)始跳腳了。 他們可是簽了合同的,必須得把活做了。 柳氏了不起啊,想要拿錢(qián)不干活,這放到哪里都說(shuō)不了理。 再不行就賠違約金吧! 柳氏影視的負(fù)責(zé)人,這下別說(shuō)美滋滋喝酒了,連飯都吃不下了。 整個(gè)人rou眼可見(jiàn)地消瘦下去,一直發(fā)愁的身材問(wèn)題倒是沒(méi)有想到自己解決了。 這也算是眾多不愉快的事情之中,唯一的意外之喜。 海市的圈子就這么大。 柳氏影視最近內(nèi)部管理出了問(wèn)題,這個(gè)事情,很快就傳遍了。 連柳城那邊都接到了某些苦主的“告狀”電話。 “柳少,我這邊的項(xiàng)目,你可給上上心啊,你們那個(gè)分公司的負(fù)責(zé)人,辦事能力是真不行,也不知道人是怎么升上來(lái)的,當(dāng)初說(shuō)的事情,給我們一拖再拖,一個(gè)宣傳片,給我們弄出來(lái)的效果都不能看,我快被我們領(lǐng)導(dǎo)罵禿頭了,雖然我們項(xiàng)目是小,但是這錢(qián)可也是實(shí)打?qū)嵆隽耍皇琴u(mài)了誰(shuí)的面子,蹭你們制作公司的光?!?/br> “柳少啊,我們和裴氏可是合作了不少次,每次都挺愉快的,這次也就是賣(mài)柳少的面子,換了你們家的公司,可你們也太敷衍人了,項(xiàng)目做的又慢又差,想要找個(gè)人溝通都找不到人,這到底是怎么回事?” “柳少你可得幫幫忙了,幫我們催催,我們小公司,小項(xiàng)目,可拖不起啊?!?/br> …… 接第一個(gè)電話的時(shí)候,柳城還不知道發(fā)生了什么事。 但是接到后面幾個(gè)的時(shí)候,他就已經(jīng)完全是麻木了,臉色也不是一般的難看。 真是廢物,這么點(diǎn)小事也干不好,他花那么錢(qián),是讓人給他闖禍的嗎? 那個(gè)負(fù)責(zé)人,在柳城接完電話之后,立即就失業(yè)了。