莊思齊好奇的問，“爸，你跟我們說這些，是不是覺得以莊見賢的智商，以后很有可能像時家那個傻太子一樣，也把你的產(chǎn)業(yè)都敗掉了？

    莊見賢怒視他姐，“莊思齊，你憑什么拿我跟時太子比？我是不怎么聰明，但我以后也絕對不會有他那么會敗家好不好？”

    少年氣憤的抓了抓頭，“我最大的夢想就是做一條咸魚，咸魚能有什么壞心思呢？”

    坐在兒子女兒對面的莊老板，聽了兒子的話，表示——

    心情十分復雜！

    “唉?！鼻f思齊深深的嘆了口氣，拍了拍蠢弟弟的肩膀，“看來是jiejie我高看你了。”

    接著，她好奇的問他爸，“爸，你跟我們說說時太子是怎么樣把家產(chǎn)敗成這樣的唄，我們也好引以為鑒，以后堅決不踩他走過的坑?！?/br>
    莊老板心情更加復雜了。

    有這樣一對不思進取的兒女，他真的不知道是喜還是悲。

    他不忍直視的轉(zhuǎn)過頭，看了一眼不遠處正專心工作的養(yǎng)女，心底終于找到了一絲絲平衡。

    幸好，老天爺還是很照顧他的。

    沒有給他一對聰明睿智的兒女，卻給了他一個聰明過人又別具慧眼的養(yǎng)女。

    反正他也看的開。

    甭管親生不親生，他的“開城集團”有個合格的接班人就好。

    他稍稍組織了一下語言，決定從“時氏是如何培養(yǎng)一個不合格的繼承人”開始講起。

    他覺得這個故事對他好孩子們都很有借鑒意義——

    “其實，這時太子從小也是按照優(yōu)秀繼承人模式培養(yǎng)的，時太子在學校里的事兒，我不清楚，你們得去問你姐，她和時太子是高中同學。”

    莊開城說。

    莊思齊和莊見賢看了看正忙的根本沒空搭理他們的jiejie，點頭，“好，你先跟我們說。”

    “那我就從他是如何進入公司的開始說吧?！鼻f開城說，“這可都是行業(yè)里的秘辛呢?！?/br>
    莊見賢和莊思齊催促，“知道了，知道了，你快點說。”

    “在時老董事長退下來之前呢，據(jù)說，他給時太子的規(guī)劃路線是，哪怕這大孫子再不學無術(shù)，也捐了一大筆款給大孫子上了國外的高等學府，畢業(yè)后也給他規(guī)劃好了路子，入職公司，從小項目做起?！?/br>
    “歷練的崗位規(guī)劃有園林、物業(yè)、土建等房地產(chǎn)開發(fā)的上下游產(chǎn)業(yè)鏈，當然，太子畢竟是太子，在基礎(chǔ)崗輪崗的時候，也會讓他參與集團核心的業(yè)務——決策環(huán)節(jié)也會讓他參與?！?/br>
    “可是，他爺爺給他訂的規(guī)劃再好，也抵不住太子爺?shù)囊粋€不樂意。”莊開城說，“回國他一聽還要去基礎(chǔ)崗，就跟他爸說‘我身為時大少，可不是為了跟這些平民一起學習歷練的?！诌@個富二代一聽也是，都有我這個爸在前面頂著，我兒子怎么還要去學這些東西呢？他只需要學好怎么當老板就好了?！谑牵志椭苯討{借手上的權(quán)利，給集團內(nèi)部發(fā)了任命文件，任命兒子為集團一家子公司的董事長?！?/br>
    “當時，因為時老董事長身體不好，已經(jīng)把權(quán)力都轉(zhuǎn)給了時太子他爸，在這之前，這起任命文件是被嚴格保密，以至于時老董事長都不知道?！?/br>
    “那時老董事長在公司沒有親信跟他說嗎？”喜歡看宮斗劇的莊思齊問。

    “有啊?！鼻f開城覺得小女兒好像還有點救，說的就更具體詳細了，“時老董事長在公司的親信接到時錦榮的任命文件時，還很詫異，因為正式文件上用的是英文名，這在集團還是第一次。后來，經(jīng)過打聽才知道，原來這位就是太子爺。”

    “一來上班就給這待遇，可見他爸可真重視他。”莊見賢很欣賞時太子有一個對他這么好的爸爸，卻不羨慕。

    身為一條有夢想的咸魚，怎么可能去羨慕要做霸總的大少？！

    “確實很重視啊?！鼻f開城想到時錦榮溺愛兒子的那股勁，就覺得時氏走到今天，著實不冤，“據(jù)說，‘時氏集團’搬去新的辦公大樓后，時錦榮還特意劃撥了一整層給兒子用?！?/br>
    他接著說，“時太子在職場上頗有其父作風，一個就是膽子大，上任后第一次現(xiàn)身f城土拍，就直接讓樓面價趕上周邊項目的售價，刷新了同板塊的單價地王紀錄?！?/br>
    “當時我也在拍賣現(xiàn)場，他這一豪舉，可算是讓我們這些業(yè)界老家伙開了眼界了?！鼻f開城深切感慨之，“接著他又獲得了另一個讓他大展拳腳的機會，那就是位于h州的s太陽島項目。那是他爺爺在2020年底從他的老朋友，衡甫集團老板那里收購來的項目，20億元的價格買來占地160萬平方米的項目，且付款條件極其優(yōu)惠，只需先付2億元，其余尾款兩年內(nèi)付清即可。但就是這樣一個物超所值的低首付項目，時太子也沒玩好，以至于上任不到五年就給撤職了?！?/br>
    “嗯？”

    “為什么給拿下了呢？”

    “他爸那么愛他兒子，舍得？”

    雙胞胎驚訝的問。

    “用咱們行業(yè)內(nèi)部人員來看，就是缺乏基層經(jīng)驗，大少爺少不經(jīng)事，以至于爺爺和的格局和視野沒學到，他爸爸管理上的簡單粗暴倒是領(lǐng)悟到精髓了?！?/br>
    “舉個栗子，某次開業(yè)績動員大會，營銷的負責人準備好ppt投影，但由于事先沒打印成紙質(zhì)版，太子爺大發(fā)雷霆，當場宣布散會，留下一眾高管呆若木雞，手下人直呼‘伴君如伴虎’?！?/br>