作為公司總裁的查理士，就覺得這是一個好機會。

    以前捷豹路虎在福特汽車內(nèi)部的地位談不上多么的高，畢竟對于福特汽車來說，它們還有屬于自己的豪華品牌林肯。

    同時還有阿斯頓馬丁等其他一系列品牌。

    所以查理士以前的日子，談不上大權在握。

    “瑪?shù)氯?，你之前一直負責華夏的業(yè)務，對于星辰汽車的情況應該是比較了解的?！?/br>
    “你覺得我們怎么樣才能取得曹陽的信任呢？”

    瑪?shù)氯矢槔硎恳彩钦J識很多年了，彼此雖然談不上摯交好友，但也算是老熟人了。

    查理士從來沒有想過瑪?shù)氯蕰鲃油犊恳粋€華夏人。

    所以在等候曹陽一行人到來的時候，他還端著一杯咖啡，跟他聊了起來。

    “華夏人是最愛面子的，我覺得要想獲得對方的信任，首先就要讓他感到有面子?！?/br>
    “今天是曹陽第一次來公司，在華夏有一句話叫做新官上任三把火?！?/br>
    “對方肯定會提出一些要求，甚至會進行一些人事變動?！?/br>
    “我覺得這個時候哪怕是我們對這個變動有意見，最好也是先保留意見?！?/br>
    “反正曹陽最多在考文垂待一周兩周而已，到時候公司的一切還是我們說了算。”

    瑪?shù)氯首蛱烊グ菰L曹陽的時候，是非常低調(diào)，還做了一些偽裝。

    所以他不是很擔心自己的行動被理查理士知道。

    曹陽已經(jīng)給瑪?shù)氯试S諾了總裁的位置，為了讓自己更加輕松的上位，他肯定也是想要再想點辦法。

    如果今天更換公司董事會成員和公司高層的時候，能夠讓查理士保持沉默，那么對自己下一步接任總裁肯定是有好處的。

    畢竟，自己也不是今天就立馬被任命為新任總裁。

    “萬一他們安排一堆星辰汽車的人過來擔任公司的關鍵職位呢？”

    查理士想了想，覺得瑪?shù)氯收f的也不是一點道理都沒有。

    不過，他也擔心自己直接被架空。

    “到時候我們看情況了，如果對方只是安排一些財務人員，那我覺得是理所當然的?！?/br>
    “如果對方還安排了很多其他人員，那我們就一起聯(lián)合表示反對?！?/br>
    瑪?shù)氯室桓备槔硎客耆驹谝黄鸬哪印?/br>
    “行吧，就按照你說的去做?！?/br>
    “只要對方不是太過分，我們就暫時按照他們的意思來搞。”

    星辰汽車畢竟是捷豹路虎的唯一股東，查理士也是知道自己不能做的太過分。

    要不然在業(yè)界的名聲敗光了，那就不好了。

    很快的，曹陽一行人就來到了公司總部。

    在查理士的帶領下，雙方的初次見面似乎還算是氣氛融洽。

    “捷豹和路虎汽車都是世界知名的豪華車品牌，有著深厚的歷史與文化底蘊?！?/br>
    “星辰汽車接手捷豹路虎之后，會充分的尊重公司原本的企業(yè)文化?！?/br>
    “并且為了打消普通員工對于公司被收購之后的一些擔憂，我在此承諾今后三年，基層每年漲薪至少5％?！?/br>
    “英吉利這邊的員工，只要服從安排，一個都不會被裁?！?/br>
    簡單的寒暄之后，曹陽這個大老板自然是要站出來說幾句。

    他也沒有拐彎抹角的扯太多，直接說了大家最關心的兩個問題。

    在金融危機越來越嚴重的時刻，很多人都擔心自己會失業(yè)，擔心自己的收入會下降。

    為了穩(wěn)定人心，曹陽上來就先漲工資。

    當然了，過個幾年，這些人再想著今天的一幕，是不是還會覺得曹陽那么好，可就不好說了。

    反正現(xiàn)在先收攏人心，把基層員工給穩(wěn)住，對于接下來要召開的董事會重組是很有好處的。

    要不然一些普通員工被扇動一下，直接搞出罷工之類的事情出來，對星辰汽車來說就是一個丑聞了。

    “這幾年，歐洲和美利堅的汽車市場基本上已經(jīng)處于飽和狀態(tài)，要想繼續(xù)增長是非常困難的?！?/br>
    “但是在華夏等新興市場，汽車銷量的增幅卻是比較快。”

    “所以下一步公司會充分的去開發(fā)華夏市場?！?/br>
    “一個奧迪都能在華夏賣十萬輛一年，奔馳寶馬加起來也有十萬輛，沒有理由捷豹和路虎不如它們?！?/br>
    雖然曹陽已經(jīng)決定要重用瑪?shù)氯蔬@個提前投誠的公司高管，但是適當?shù)匿亯|還是要有的。

    如果可以讓原本的那些高管晚點知道瑪?shù)氯室呀?jīng)徹底投靠了曹陽，那自然是最好不過了。

    畢竟，瑪?shù)氯室胪耆瓶毓?，也是需要一點時間的。

    先一步步的安排，過個一年半載再正式成為新任的總裁，可能對公司的交接會更加有利。

    有時候，軟刀子割rou，那才叫狠呢。

    給你留一點希望，讓你的反抗心理不是那么的強烈。

    “公司將會考慮重用熟悉華夏市場，熟悉新興市場的人才。”

    “我也希望更多的公司高層，能夠去華夏工作一段時間，了解一下華夏市場，這樣才能更好的管理公司?！?/br>
    曹陽開始為自己下一步的動作做鋪墊。

    把華夏公司的總經(jīng)理瑪?shù)氯侍嵘秊楦笨偛?，然后把查理士的幾個親信調(diào)到天竺、華夏等地擔任總經(jīng)理或者副總。

    借著這個機會，順便提升一下華夏分公司在捷豹路虎內(nèi)部的地位。

    這樣子查理士的嫡系被外放之后，就不算是降級任用，而是同級調(diào)動。

    大家內(nèi)心的反抗心理就不會那么激烈。

    甚至看到瑪?shù)氯蔬@個曾經(jīng)的華夏總經(jīng)理高升之后，其他人會覺得這也許真的是一個機會。

    實際上曹陽到時候完全可以有更多的手段來掌控華夏分公司。

    你一個連工廠都沒有的華夏分公司，無非就是負責品牌的營銷和4s店的管理。

    不說郭書銀兄弟等人本身就經(jīng)營了兩家捷豹路虎的4s店，單單星辰汽車收購了捷豹路虎之后，那幫4s店的總經(jīng)理就應該知道接下來要聽誰的話了。

    到時候曹陽有無數(shù)種方法讓新任的那些老外，被華夏當?shù)貑T工給架空權力。

    “明天召開董事會的時候，會正式的公布一些人事變動?！?/br>
    “與此同時，捷豹路虎這兩年在一些地區(qū)的表現(xiàn)并不是很好，我們也要讓員工看到公司公平公正的獎懲措施?！?/br>
    “所以個別人的職位，肯定是保不住的?！?/br>
    雖然曹陽沒有打算這一次過來就徹底的把捷豹路虎的高管擼掉，但是肯定要殺雞儆猴，搞掉幾個查理士的親信的。

    這樣對于瑪?shù)氯氏乱徊礁玫恼瓶毓?，也是有好處的?/br>
    對于曹陽說的這些內(nèi)容，查理士雖然有點擔憂，不過覺得還在自己能夠接受的范圍之內(nèi)。

    畢竟今天早上瑪?shù)氯室舱f過了，華夏人最愛面子了。

    自己不能一上來就不給對方面子。

    這樣子不利于自己今后徹底的掌控公司，成為公司真正的實際控制人。

    “當然了，剛剛我也已經(jīng)跟大家說過了，公司今后會重點發(fā)展華夏等新興市場，會在華夏修建新的工廠來生產(chǎn)一部分車型?！?/br>
    “新的工廠可以為更多的員工提供升職加薪的機會?！?/br>
    “對于大部分的員工來說，公司成為星辰汽車的一員之后，將會有更好的前途?！?/br>
    “我希望……”

    今天第一次見面，更多的是參觀和閑聊，以及初步的給大家放放風，穩(wěn)定一下人心。

    明天的董事會才是真正的刺刀見血的時候。

    曹陽也還在等瑪?shù)氯式o自己一些名單，看看第一批換掉哪些人是最合適的。

    與此同時，趁著瑪?shù)氯蔬€是華夏分公司總經(jīng)理的時候，也會立馬突擊提升一批華夏本土的員工。

    所以當曹陽結(jié)束了一天的行程之后，今天談話的一些內(nèi)容也在捷豹路虎內(nèi)部傳開了。

    在金融危機的情況下，不僅不會裁員，還能加薪。

    單單是這一招，就穩(wěn)住了大部分基層員工的心。

    不管是哪一個公司，大部分的基層員工，其實沒有太多的想法。

    誰是公司的股東，其實并不是那么的關鍵。

    只要我的好日子不會受到影響就行了。

    如果能夠讓自己的日子更好過，那就最好不過了。

    很顯然，現(xiàn)在的星辰汽車給了大家一種今后的日子會更加好過的感覺。

    普通員工自然是沒有任何意見了。

    甚至一些中層的員工，如果沒有站隊的話，也是對未來充滿了期待。

    畢竟，不管是哪一家公司，都是需要一些踏踏實實干活的人。

    “杰森曼，如果讓你擔心公司的研發(fā)總監(jiān)的話，你有信心在短時間內(nèi)讓研發(fā)中心完全聽命于你嗎？”

    曹陽回酒店之后，瑪?shù)氯室彩菦]有閑著，繼續(xù)跟一些人在做一些交談。

    畢竟，明天就開董事會了。

    正常情況一天就結(jié)束了。

    哪怕是不那么順利，也不會拖得太久。

    所以他最好就是今天就能把第一批需要動的人員名單給到曹陽。

    這樣子對他進一步的接任公司總裁的位置，才是最有好處的。