我要虧成娛樂圈巨頭了 第27節(jié)
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未來不可限量! “既然糖衣不起作用,那就該換炮彈了?!彪m說在第一次明爭(zhēng)暗斗中處于了下風(fēng),但林曹依然自信滿滿。 他轉(zhuǎn)過身,看向楊若謙,笑道:“楊總,我們公司員工辦公區(qū)已經(jīng)大概參觀完了,剩下的地方就是食堂和領(lǐng)導(dǎo)層的辦公室,沒什么好看的了。” 楊若謙點(diǎn)頭表示理解,畢竟是大型企業(yè),肯定是要有保密措施的,更何況站在這里的還是他們的同行。 “我們接下來去會(huì)議室坐坐?”林曹建議道,“喝點(diǎn)茶水,再一起交流一下公司文化,如何?” 交流公司文化? 這個(gè)提議好像還不錯(cuò)……聽著挺有意思。 “好,林經(jīng)理你帶路就行。” 不多時(shí),十幾號(hào)人就來到了會(huì)議室。 林曹叫來了幾個(gè)得意手下,打開了一個(gè)簡(jiǎn)易app,上面瀟瀟灑灑四個(gè)字。 “狼性團(tuán)隊(duì)?!?/br> “月府娛樂崇尚結(jié)果,只要能達(dá)成結(jié)果,過程不重要。不管是去撕去咬,能給公司帶回rou,那就是成功的員工!” “公司同樣不會(huì)吝嗇獎(jiǎng)勵(lì)。包括加班費(fèi),年終獎(jiǎng),年假,提高分成,甚至是升職加薪……只要你有業(yè)績(jī),想要什么就有什么!” “就像我本人,也是通過這一套模式,一步一步從公司底層才走到了主管的位置?!?/br> “但相對(duì)應(yīng)的,帶不回rou的狼,就會(huì)被餓死,甚至可能會(huì)被其他的狼分而食之。” “這,就是狼性團(tuán)隊(duì)精神。” 說完這些“大道理”,林曹還專門舉了幾個(gè)例子。 恩威并施,賞罰分明,還保有上升通道,這一套組合拳下去,沒有人能不迷糊。 林曹說完,略顯得意的看了眼楊若謙。 瞧瞧。加班費(fèi),年假,升職加薪…… 這些東西我們敢輕易許諾,你敢嗎? 見巋光娛樂的員工們面面相覷,林曹心中的得意更甚。他相信以“云奶”和“猛男舞者”的實(shí)力,心中將絕對(duì)認(rèn)可自己是強(qiáng)壯的“狼”。 這就等于告訴這兩位主播——我這里有加班費(fèi),有年終獎(jiǎng),有年假,甚至等主播這碗青春飯吃不下去的時(shí)候還有上升空間,成為公司內(nèi)部的管理層。 此等大餅,還會(huì)有人不心動(dòng)嗎? 至于公司其他的缺點(diǎn),對(duì)主播的束縛以及藏在合同里的大坑,他們當(dāng)然是只字不提。 巋光娛樂的員工們都正襟危坐,楊若謙攤開筆記本電腦,常芷晴拿著手機(jī)打字,高乃云對(duì)著小冊(cè)子寫寫畫畫…… 總之,都是一副認(rèn)真傾聽的模樣。 林曹十分滿意。 就是沒人發(fā)現(xiàn),楊若謙開著電腦,其實(shí)是在掃雷;常芷晴拿著手機(jī)在收菜;高乃云干脆就直接在紙上開始了自己的涂鴉。 在他們看來,月府娛樂的這些東西,但凡能有一點(diǎn)吸引力,也不至于一點(diǎn)吸引力也沒有。 林曹說完之后,回到自己的位置上,示意接下來該輪到巋光娛樂這邊說一下自己的情況了。 這下,就輪到楊若謙犯難了。 高乃云和黃如石的成功,楊若謙自己也說不出個(gè)所以然來?。?/br> 我要是能知道他們成功的原因,還至于那么成功嗎? 至于公司文化…… 他們公司哪里有什么文化? 上層拼命想帶著下屬一起擺爛算得上是一種文化嗎? 不過畢竟在前世當(dāng)了十年老板,對(duì)于這種突發(fā)狀況早就有了一套成熟的處理方法。 “黃如石,你說一說。我們公司的文化,以及你自己的經(jīng)歷?!?/br> 對(duì),這個(gè)屢試不爽的方那就是推給員工。 “好的,老板?!?/br> 被點(diǎn)到名字的黃如石當(dāng)即起身,開始侃侃而談:“在我看來,我們公司的核心文化只有一個(gè),那就效率。” 林曹聽到“效率”這兩個(gè)字,輕輕點(diǎn)了一下頭。 的確,工作效率十分重要。 楊若謙則更是在心中瘋狂吐槽,他的公司什么時(shí)候變成了追求工作效率的企業(yè)??? 你見過哪個(gè)追求效率的企業(yè)讓員工隨意遲到早退,拒絕員工加班的? 效率? 我現(xiàn)在在做的一切事情都是為了降低你們的工作效率! 黃如石深吸一口氣,繼續(xù)說道:“楊總經(jīng)常教導(dǎo)我們,不好好休息,就沒有精力工作,所以一直勸我們多多休息,以提高工作效率?!?/br> “為了提高工作效率,楊總特意為員工們提供了隱私性極佳的工作環(huán)境。” “拿這次交流學(xué)習(xí)為例子,楊總為了提高學(xué)習(xí)交流的效率,特意在這之前放了四天假,目的就是讓我們養(yǎng)精蓄銳?!?/br> “……” 黃如石洋洋灑灑說了一大堆,直接把在場(chǎng)的林曹和他的手下聽傻了。 先不說所謂的兩個(gè)公會(huì)之間的交流學(xué)習(xí)能不能學(xué)到東西。 光這個(gè)放假能提高學(xué)習(xí)效率的說法,聽著就不像是人話啊! 這個(gè)“猛男舞者”莫不是來消遣人的? 可看他那高談闊論,言之鑿鑿的模樣,再看看巋光公會(huì)那邊所有人都頗為贊同的態(tài)度,林曹心里忽然又有些不確定了。 難道,放假真的可以提高工作效率? 工作效率越低,員工就越能得到休息,員工越能得到休息,工作起來就越有精神,工作起來越有精神,工作效率就越高。 綜上所述…… 工作效率越低,工作效率越高? 第35章 反效果 是時(shí)代變的太快了嗎? 為什么這家公司的人都有一種說不上來的奇怪感覺? 難道這就是高手的獨(dú)特氣質(zhì)? 作為上市公司中層管理人員之一的林曹心中最后那一點(diǎn)優(yōu)越感也徹底消失了。 但……沒關(guān)系。 硬實(shí)力軟實(shí)力都沒有起到效果也沒事! 林曹心一狠,打算放出自己的大招。 為了一個(gè)打響招牌的頭部主播,拼了! 等黃如石發(fā)言完畢,林曹和其他幾個(gè)人象征性的鼓了兩下掌,連忙結(jié)束這個(gè)話題,進(jìn)入下一個(gè)階段。 也就是雙方對(duì)未來規(guī)劃的交流。 “咳咳?!绷植茌p輕咳嗽兩下,“我們團(tuán)隊(duì)目前正在打算傾斜大量資源去打造兩個(gè)強(qiáng)勢(shì)的個(gè)人ip。對(duì)標(biāo)各大平臺(tái)的老牌大主播?!?/br> “一個(gè)是溫婉女神人設(shè),主攻日常生活和戶外。目標(biāo)人群是擁有超高消費(fèi)能力的男性超級(jí)土豪,只要ip打造成功,甚至能有機(jī)會(huì)進(jìn)軍娛樂圈!” 作為上市公司,月府娛樂的業(yè)務(wù)自然涉及到方方面面,其中也包括影視劇、綜藝和歌星等等。 林曹沒有說的太過詳細(xì),畢竟同行是冤家,有些事情點(diǎn)到即止就可以了。 “第二個(gè)人設(shè),是幽默搞笑的爽快男性。拍攝喜劇短視頻和直播并行。以優(yōu)質(zhì)內(nèi)容吸量,累積大量人氣,并利用廣告和帶貨回本……” 聽林曹胸有成竹的侃侃而談,楊若謙這回終于沒有在電腦上玩掃雷,而是認(rèn)認(rèn)真真的聽了進(jìn)去。 太好了! 一個(gè)男主播,一個(gè)女主播。 還有他們?cè)撊绾纬晒Φ拿卦E…… 以后做運(yùn)營的時(shí)候,避開這些成功寶典,就等于直接排除掉了一個(gè)錯(cuò)誤答案。 不光如此,既然月府娛樂要在近期開展這么一個(gè)大項(xiàng)目,那同期的流量自然會(huì)被吸過去不少。 作為上市公司,月府娛樂要錢有錢,要人有錢,要技術(shù)有錢,還怕捧紅不了一個(gè)主播? 這樣不就正好可以減緩楊若謙的漲粉壓力了嗎? 這波交流學(xué)習(xí),賺大了! 楊若謙由衷的感謝,發(fā)自內(nèi)心的稱贊道:“林經(jīng)理這么一說,我確實(shí)是茅塞頓開啊?!?/br> 被別人這么一夸,林曹心中得意,但嘴上還是謙虛道: “哪里哪里,楊總剛剛成立公司就大獲成功,說明眼光獨(dú)到,不知后續(xù)的計(jì)劃是什么?想好方向了嗎?” 當(dāng)然想好了,下一個(gè)方向就是剛剛被你們公司開除的阮敏兒…… “我們下一個(gè)方向打算深入一下游戲領(lǐng)域?!?/br> 林曹點(diǎn)點(diǎn)頭:“游戲自帶流量,招主播看游戲段位就可以了,標(biāo)準(zhǔn)清晰,是個(gè)明智的選擇?!?/br> 雖然熱門流量熱門英雄都已經(jīng)被頭部的主播們瓜分的差不多,但只要不是主播太差勁,接點(diǎn)代打單子,接點(diǎn)陪玩單子,發(fā)些精彩cao作視頻到各大平臺(tái)上,總歸都會(huì)有些流量。 但是,想要大火,那就不大可能了。 楊若謙當(dāng)然也聽出了林曹的話中之意,所謂明智,換句話說就是“安全牌”,下限高,可上限卻很低。 但林曹不知道,楊若謙要的就是這個(gè)低上限。 很好,經(jīng)過多方取證多方肯定,阮敏兒100%就是自己的印鈔機(jī),而且絕不可能再出現(xiàn)任何意外!