美國電話電報公司的合作意向讓謝廖沙徹底地放了心，雖然還只是合作的意向，但是謝廖沙對阿爾泰系統(tǒng)充滿了信心，畢竟這一套系統(tǒng)已經(jīng)在蘇聯(lián)運營過一段時間了，還經(jīng)受了奧運會的考驗，是目前這個世界上最成熟的移動通訊解決方案了，要知道，在謝廖沙的印象中，第一代移動通訊的標志大哥大可是在謝文龍上小學的時候才出現(xiàn)在的，算起來里現(xiàn)在還有好幾年的時間。

    至于尤里那邊的事情，謝廖沙從電話里就已經(jīng)聽出來了，格里戈里表示在那邊玩的很開心，看起來應該是已經(jīng)解決了。手上有了一家賭場，就可以更方便的去處理手上積壓的資金，就算是一個外行也知道賭場是可以用來洗錢的，尤里只要好好的經(jīng)營，應該不會出什么亂子。

    謝廖沙終于可以把自己從年初一直緊繃著的心放松下來了，雖然現(xiàn)在高爾基幫的內(nèi)部還有這樣或者那樣的問題，但都不至于火燒眉毛，謝廖沙也不急于一下子全部解決掉，他還有時間可以慢慢的想辦法。

    這一段時間來，雖然安德羅波夫沒有一直盯著謝廖沙，但是還是從報紙上看到了謝廖沙發(fā)起的工人新村計劃。安德羅波夫覺得這小子總算是開始進入狀態(tài)了，深感當初自己沒有看錯人。不過他也知道，莫斯科市委書記格里申曾經(jīng)跟謝廖沙有過一些嫌隙，因此他特意打了一個電話給格里申，語氣之中告誡格里申要給年輕的干部一些機會，還特意提起了團委的烏里揚諾夫同志，格里申在電話里自然點頭稱是。安德羅波夫也只能提點到這里了，畢竟格里申也是zz局委員之一，安德羅波夫也不好像對待下級一樣的對待格里申。

    而格里申這邊則陷入了苦惱之中，首先預想之中的謝廖沙主動登門，兩人冰釋前嫌的事情沒有發(fā)生，這讓格里申心中覺得這個謝廖沙還真是不識抬舉。難道看不出來自己沒有出手阻止你的工人新村計劃嗎？不過格里申倒是不急于出手，因為他只要稍微的暗示一下低下的人，自然有大把的人去按照他的意思辦。但是安德羅波夫的暗示，以及謝廖沙和丘爾巴諾夫的交情讓格里申有了一絲顧慮。

    不過格里申的日子也不好過，他的親meimei自從知道了謝廖沙調(diào)到了莫斯科之后幾乎天天都來他的家里鬧，還帶著他那個長著一張歪臉侄子一起來，攪得格里申整天不得安寧。她meimei的意思很明確，只要格里申不給他的兒子報仇，他就每天登門提醒格里申。這讓格里申又不能放下和謝廖沙的這點事情，他只能答應自己的meimei，一旦有了機會絕不會放過他們的仇人，這才暫時穩(wěn)住了meimei一家。

    這一段時間來，工人新村的進度并不理想，謝廖沙對承包了這項工程的莫斯科建筑公司的工作效率已經(jīng)徹底的失望了，這些國有企業(yè)的建筑工人們早上十點鐘才開始工作，而到了下午四點鐘就全都離開了工地回家休息了，這種工作態(tài)度和效率真不知道什么時候才能夠完成一期的工程。

    而且最麻煩是工地上居然有人接二連三的開始搞破壞，有的時候工人們剛要開工，卻發(fā)現(xiàn)挖掘機的輪胎和斗牙卻被人偷走了，有的時候電線被人剪斷了，跟有的時候發(fā)現(xiàn)工地上的水泥被澆上了水，變成了硬邦邦的石頭。這些事情讓本就拖拖拉拉的施工進度更加緩慢了。謝廖沙也不得不重視了起來。

    “想一想有什么辦法能夠調(diào)動現(xiàn)有工程的進度！”謝廖沙把團委和工會的人叫到了一起，拿出了這些問題一起討論。希望這些年輕人能夠給他一個滿意的答復。

    “要不我們換一家建筑單位，照這樣的速度下去原本需要半年的工程只怕是一年也干不完??！”有人回答道。

    “不，這樣可一點都不現(xiàn)實，難道我們再換一家集一定能偶保證比莫斯科建筑公司更快嗎？”有人反對道。

    “不過莫斯科建筑公司的人跟我們反應它們的工地總是有人搗亂，大大地影響了他們的正常施工！”工會的一個干部說道。

    “那片地方本來就不太太平，連內(nèi)政局的警察都很少來這里，出現(xiàn)一些小偷小摸的事情不是很正常嗎？”

    會議室里的干部們七嘴八舌的議論著，卻沒有人提出什么有價值的建議或者是意見。謝廖沙不由得有些煩躁，自己好不容易想出來了一個好辦法解決現(xiàn)在面對的困境，卻被懶惰的工人們給難住了，這是謝廖沙根本想不到的。

    是工人們真的懶惰嗎？謝廖沙其實很明白，這是蘇聯(lián)的大環(huán)境所決定的，大家干好干壞一個樣，工資照拿，憑什么要賣力氣的去工作呢？看看現(xiàn)在的集體農(nóng)莊是什么樣子吧，在蘇聯(lián)這樣一個國土廣袤土壤肥沃的地區(qū)，居然還要去國外進口糧食，你就可以想象那是怎么樣一種狀況了。

    可是在現(xiàn)有的環(huán)境下，可以用后世的那些私營企業(yè)的方法用金錢獎勵去調(diào)動建筑公司的積極性，提高效率嗎？謝廖沙搖了搖頭，那可是資本家的辦法，在莫斯科根本就行不通。

    難道就真的沒辦法了嗎？謝廖沙想了想，最終覺得還是采用部隊的辦法比較合適，部隊里都講究互相較勁，誰行誰上，而且蘇聯(lián)的軍工行業(yè)之所以沒有像生產(chǎn)部門一樣的效率低下，也是因為有了充分的競爭。于是他忽然問道：“我們現(xiàn)在的十幢大樓，同時開工的有幾幢？”

    “目前只有兩幢處于開工狀態(tài)，我們本來想一起交給莫斯科建筑公司的，不過他們說目前手上還有別的項目，所以只簽下了兩幢大樓，其余的要等他們別的工程更完工之后再簽約！”團委的普加喬夫回答道。

    “先不要跟他們簽約了，再去找四家別的建筑公司，把另外的大樓交給他們！告訴所有的公司，這只是我們一期的工程，到時候還有更多的爛尾樓等著改建，誰的進度快質量好，誰就可以拿到后面的項目！”謝廖沙斬釘截鐵地說道。