中組部組織局召集軍部、公安部等領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行座談，共同商討整合情報(bào)部門的方案。

    與會(huì)者對京都高層關(guān)于單獨(dú)設(shè)立情報(bào)部門的規(guī)劃表示一致贊同，但具體實(shí)施方案卻提出很多意見，歸納起來主要有三點(diǎn)：

    一是請求平穩(wěn)過渡，帶職務(wù)、帶編制、帶分工簡稱“三帶”，維持原先各機(jī)構(gòu)在海外的布局；

    二是請求建立暢通的信息共享機(jī)制，整合前的情報(bào)部門在各自系統(tǒng)發(fā)揮了非常穩(wěn)定和重大的作用，提供源源不斷的信息以支撐深層次決策、戰(zhàn)略判斷，整合后要有情報(bào)共享平臺(tái)，使得各系統(tǒng)能在保密前提合理獲取資訊；

    三是檔案管理實(shí)現(xiàn)“新老劃斷”，新檔案納入整合后的情報(bào)部門管理，老檔案設(shè)置十年保護(hù)期，仍由原系統(tǒng)原部門檔案人員負(fù)責(zé)，避免引起不必要的糾紛。

    三點(diǎn)意見乍一聽沒什么，實(shí)質(zhì)包含很深的用心，使得整合流于形式，僅僅從各自為政變成集中到一個(gè)地方辦公而已。

    最高層對座談會(huì)效果很不滿意，之后又以軍部、公安部名義組織了幾次座談，依然是眾說紛紜，反映出各系統(tǒng)對整合實(shí)質(zhì)是持抗拒態(tài)度的。

    壓力不僅顯示在座談會(huì)，而是座談會(huì)背后各股勢力的較量。

    軍部分管情報(bào)工作的副主席是正治局委員；分管國安局的副總理也是正治局委員；公安部部長則是國務(wù)委員，都屬于京都高層不容忽視的力量。

    最高層內(nèi)部就有分歧，正治局內(nèi)部反對聲音也很大，鬧得中組部騎虎難下。

    不過領(lǐng)導(dǎo)既然放了話，整合機(jī)構(gòu)的風(fēng)也吹出去了，有條件要搞，沒條件創(chuàng)造條件也要搞！

    接下來便是組織部門最拿手的各個(gè)擊破。

    相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分頭找白翎、樊偉等一把手談話，希望他們關(guān)鍵時(shí)候跟組織保持一致，體現(xiàn)良好的大局意識(shí)和黨員風(fēng)格，帶頭宣傳和推動(dòng)整合，必要時(shí)勇于自我犧牲，為本單位本部門做好表率作用。

    樊偉含蓄地說情報(bào)系統(tǒng)的特殊性在于單線聯(lián)系，人盯人，每個(gè)崗位都代表著不同的程度的風(fēng)險(xiǎn)和不同地區(qū)的秘密聯(lián)絡(luò)，個(gè)人待遇不算什么，相信所有干部員工都能理解整合的意義以及重要性，但希望組織部門要尊重情報(bào)體系結(jié)構(gòu)，注重駐外情報(bào)人員安全，確保情報(bào)網(wǎng)絡(luò)的延續(xù)性和穩(wěn)定性。

    白翎直言不諱說方案中提到競聘上崗，我舉雙手贊成，我自信憑自己的能力，憑我在基層的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和在反恐中心歷練，可以打敗任何競聘對手，當(dāng)然前提是公平公正公開。

    其它情報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)均表現(xiàn)出程度不等的抗拒。

    意見最大的莫過于國安部門。

    “作為國家常設(shè)機(jī)關(guān)，政務(wù)院直接領(lǐng)導(dǎo)的負(fù)責(zé)國家安全的部門，情報(bào)本來就是必不可少的組成部分，憑什么被整合，把正部級部門降格為廳級中心？”國安局長抱怨道，“國家安全四個(gè)字就包含戰(zhàn)略規(guī)劃、情報(bào)獲取、反恐反特等所有職能，應(yīng)該整個(gè)建制不動(dòng)，把其它部門拆開來充實(shí)到相應(yīng)崗位才對……總之我不能理解組織部門的想法！”

    中組部領(lǐng)導(dǎo)班子頭大如斗，感覺接了個(gè)燙手山芋卻又甩不掉。

    要換普通機(jī)關(guān)單位，不管你多大來頭，什么背景，中組部發(fā)起橫來說拿就拿絲毫沒有商量余地！

    譬如央企，那么多“大哥”在大換屆后不都服服貼貼換了新單位嗎？在內(nèi)地，組織人事權(quán)永遠(yuǎn)是核心權(quán)力，只要在官場混就得臣服于它。

    然而這一套用到情報(bào)部門不同。

    遠(yuǎn)的不說，倘若稍有風(fēng)吹草動(dòng)導(dǎo)致海外隨便哪個(gè)國家情報(bào)人員，只要有一個(gè)叛逃或被捕，造成的影響和損失可不是用金錢能衡量的，到時(shí)中組部負(fù)得了責(zé)？

    所以整合方案必須讓所有人口服心服，但如果只是合并到一起辦公，那叫什么整合？

    四號(hào)岳首長意識(shí)到整合走進(jìn)了死胡同。

    京都不同于北疆，那里不折不扣是天高皇帝遠(yuǎn)，凡事他說一沒人敢說二；大清早他要是心情不好，整個(gè)省直機(jī)關(guān)大大小小干部都提著小心。

    在京都名義上是排名第四的常委，組織人事大權(quán)在握，實(shí)質(zhì)重要人選都必須經(jīng)過正治局醞釀、常委會(huì)討論、桑首長拍板，還得征求退居二線老同志的意見，一大圈轉(zhuǎn)下來連岳首長都忘了當(dāng)初推薦人選是誰，為何推薦。

    很多時(shí)候岳首長都在想，假以時(shí)日，讓他在北疆連任一屆與進(jìn)京任四號(hào)首長重新選擇的話，自己恐怕要改變主意。

    推開案頭文件，在秘書陪同下來到院里欣賞嬌艷欲滴的花朵、蓬勃的綠蔓，腦中漸漸理清思緒，吩咐道：

    “打電話給夢奇部長，明天開部務(wù)會(huì)拿三套方案——關(guān)于戰(zhàn)略安全局整合，取上中下三策，上策重新洗牌；中策以國安局為藍(lán)本；下策集中辦公，分五至十年過渡，然后提交常委會(huì)研究?！?/br>
    接到電話，中組部長朱夢奇心領(lǐng)神會(huì)，立即把任務(wù)轉(zhuǎn)給常務(wù)副部長；常務(wù)副部長指示組織局連夜拿方案；組織局當(dāng)即召集局黨組開會(huì)分頭落實(shí)……

    討論的結(jié)果是三套方案都存在不可彌補(bǔ)的弊端，退回中組部，責(zé)成人大、政務(wù)院等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)同討論整合方案。

    聽到這個(gè)消息所有人都松了口氣，包括中組部，以及國安、反恐中心以及各個(gè)系統(tǒng)情報(bào)部門。

    因?yàn)橛腥舜髤⑴c就意味著最高層釋發(fā)出“由急到緩”的信號(hào)，基本上兩三年內(nèi)不太可能付諸實(shí)施。

    之后怎么辦？天曉得，或許最高層過了氣頭就沒事了。

    樊偉乃至樊家都清楚，若非方晟在其中做了若干工作、委托各方從中調(diào)解，最終不可能這個(gè)結(jié)局。

    當(dāng)晚樊偉專門打電話給方晟，好半天的千感萬謝，最后特意說“回頭讓紅雨專程過去表示感謝”。方晟心里嘀咕了好半天，暗想真被樊紅雨說中了，做哥哥在分明是在縱容犯罪，讓meimei送貨上門以身相酬?。?/br>
    再往深處想，莫非樊偉猜到自己戰(zhàn)斗力每況愈下，有嘲諷打擊的意思？嗨，真是想多了！樊紅雨再傻也不可能連這種事都說吧。

    掛掉電話，方晟回到桌前加入父母親、方華一家三口其樂融融的家宴。

    今晚家宴是全家祝賀方華如愿以償調(diào)動(dòng)工作。

    原本徐璃在方家作客時(shí)許諾讓方華“動(dòng)一動(dòng)”，任樹紅“提一提”，為此包括方池宗在內(nèi)都寄予厚望，畢竟省委組織部常務(wù)副部長，這種話不是隨便說說的。

    豈料徐璃突然提拔為白山副省長，作為未了心思，她多次與房桐聯(lián)系，苦心費(fèi)詣將任樹紅調(diào)到瀟南市少年宮副主任，終于完成對她的承諾，但方華的事卻擱淺下來。

    方晟知道哥哥在市場監(jiān)督局有些厭倦了，沖擊副廳級光憑單一履歷也不過硬，幾次三番找于道明說情。

    于道明不耐煩說你們方家事特多，一會(huì)兒哥哥，一會(huì)兒嫂子，一會(huì)兒外面的嫂子，我這個(gè)省長是不是方家大總管？

    方晟賠笑說人往高處走，有進(jìn)步就更有干勁嘛，聽說安校長提名牛老師為教導(dǎo)處副主任，最近她干勁是不是挺足？

    小鬼頭！于道明頓時(shí)無語，氣哼哼敲了方晟兩下，無奈說有機(jī)會(huì)跟鄭東書記打個(gè)招呼，還有房部長那邊也得招呼一下……你哥的事兒以后別再煩我了！

    不能不承認(rèn)，省長的話還是有份量的，鄭東將方華的名字記在筆記本上。正好瀟南市直機(jī)關(guān)有幾位一把手臨近退二線紅線，鄭東便主持市委常委會(huì)，進(jìn)行了一輪小范圍調(diào)整。

    方華調(diào)任市審計(jì)局黨組書記、代局長，終于成為他心目中的一線市直機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人！

    聽到這個(gè)好消息，方池宗心里真是又酸又甜。

    甜的是兩個(gè)兒子光宗耀祖，仕途抵達(dá)了方家?guī)纵呑尤藦奈从羞^的高度，而且還有進(jìn)步的空間——方晟不到四十歲已是市長，按官場慣例，按重重背景，退二線前混個(gè)副部級總是妥妥的吧？方華雖說年紀(jì)長點(diǎn)，但放眼官場，這一幫正處級實(shí)職干部當(dāng)中有幾個(gè)貨真價(jià)實(shí)的碩士？單憑這點(diǎn)就足以傲視群雄。當(dāng)然了，組織部門提拔看重的不是文憑，只要方晟后面有能量有手段，文憑就是最好的理由。

    酸的是不單兩個(gè)兒子，連媳婦任樹紅都是副處實(shí)職了，想想自己奮斗了一輩子，最后還是沾方華的光才混個(gè)工會(huì)副主席光榮退休。要談能力，要談敬業(yè)，要談?wù)J真，方池宗自詡絕對在兩個(gè)兒子之上，可憑什么在單位總不受領(lǐng)導(dǎo)待見，花心大蘿卜似的方晟卻能接二連三帶漂亮女人回家？

    這樣想著，卻聽方晟在叮囑方華：

    “緊跟紀(jì)委腳步查已經(jīng)定性的事件，往深處多挖點(diǎn)兒都沒事；那些個(gè)群眾舉報(bào)、社會(huì)反響惡劣的事暫時(shí)別碰，要不然難以脫身，反而影響你在市委領(lǐng)導(dǎo)心目中的地位……”

    方池宗最不愛聽這種話，當(dāng)下點(diǎn)點(diǎn)方晟額頭說：“虧你還是一市之長，上百萬人口的父母官！當(dāng)官不為民做主，不如回家賣紅薯，在審計(jì)崗位上怕這怕那，啥都不敢查，領(lǐng)導(dǎo)把你放在這兒有何用？”

    方晟哪敢駁斥父親的話，笑笑不吱聲，埋頭吃菜。

    任樹紅也說：“爸說得有道理啊，小晟，啥都不查審計(jì)工作不就沒成績了嗎？”

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