第1592章 緩兵之計(jì)
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一連幾天方晟都沉浸在姜姝猝死于手術(shù)臺(tái)的悲痛之中,情緒十分低落。魚小婷看在眼里心焦得很,悄悄聯(lián)系白翎、范曉靈過來安慰。 原本徐璃和樊紅雨也是排解心頭郁悶的良藥,但她倆臉皮極薄,又謹(jǐn)慎多疑,魚小婷與她倆沒什么交集不敢說太多。 八月上旬,固建區(qū)學(xué)校改制與轉(zhuǎn)型工作到了尾聲,公立私立、崗位、人員等相繼確定,就剩下兩個(gè)核心問題: 一是公立學(xué)校的教師編制怎么辦;二是校辦企業(yè)資產(chǎn)和人員與學(xué)校、集團(tuán)三方的糊涂賬怎么理清楚? 客觀地說這段時(shí)間張犖健、王臺(tái)很辛苦,頂著炎炎酷暑來來回回跑,召開座談會(huì)聽取意見教職工代表意見,到省里請(qǐng)求援助,與兄弟市區(qū)協(xié)商等等,可就是沒什么效果。 不能再拖下去,否則八月中旬畢業(yè)班要提前開學(xué),其它班級(jí)老師也要陸續(xù)進(jìn)校做好教學(xué)準(zhǔn)備,不解決好橫亙?cè)趯W(xué)校面前兩大難題怎么辦? 瞅著方晟情緒略有好轉(zhuǎn),王臺(tái)親自來到辦公室指示下一步方案。 就在王臺(tái)來之前兩分鐘,方晟剛剛接到白翎電話,很嚴(yán)肅地說: “明天你得回來一趟,很重要的事!” “明天?”一瞥日歷明天周六,但肖冬密密麻麻寫了七項(xiàng)日程安排,包括晚上要串場(chǎng)兩個(gè)酒會(huì),皺眉道,“有多重要,不能在電話里說么?” “不可以,必須面談!” 再翻到周日還好只有三個(gè)安排,遂道:“后天吧,我坐最早的航班回去?!?/br> “不行!”白翎道,“必須明天,明早最早航班我在機(jī)場(chǎng)等你,說定了!”說罷不等他答應(yīng)就掛掉電話。 “呃——” 方晟有些發(fā)呆。 白翎雖然脾氣暴了點(diǎn),有時(shí)做事比較沖,但有兩個(gè)原則多年以來沒變過:一是方晟不能受委屈;二是不影響方晟的工作。 官至方晟的級(jí)別,特別是主政省城并主抓國企改制,白翎深知他有多忙。上周應(yīng)魚小婷請(qǐng)求悄悄飛抵渚泉上門安慰,晚上等到將近十二點(diǎn)鐘他才回來。 換而言之白翎的霸道和刁蠻是有分寸的,不會(huì)亂開玩笑。 什么事都不在軍用保密電話里說,非得親自去趟京都呢?方晟才想了個(gè)開頭,王臺(tái)便匆匆進(jìn)來了。 很巧,其實(shí)方晟已經(jīng)與張犖健約好周六上午小范圍碰頭討論固建區(qū)學(xué)校的問題,王臺(tái)提前過來摸底,主要因?yàn)橹苋丈衔缡±镎匍_教育工作會(huì)議,固建重工改制帶來的學(xué)校轉(zhuǎn)軌肯定是各方關(guān)注焦點(diǎn),王臺(tái)擔(dān)心來不及準(zhǔn)備會(huì)議材料因此厚著臉皮上門討教。 “關(guān)于校辦企業(yè)、學(xué)校、集團(tuán)三方矛盾和糾葛,經(jīng)過密集調(diào)研犖健市長的思路是尊重歷史,放眼未來,一方面集團(tuán)拿出姿態(tài)出來出讓部分國有資產(chǎn);另一方面學(xué)校進(jìn)行硬脫鉤不再干預(yù)業(yè)務(wù)經(jīng)營,這樣校辦企業(yè)便能輕裝上陣。您覺得呢?” 方晟不置可否,問道:“教師編制呢?” “天大的難題,都覺得棘手,”王臺(tái)不著痕跡拍了句馬屁,“大伙兒就等著方書計(jì)妙手扭乾坤呢?!?/br> “到目前為止缺口多少?” “2614個(gè),已經(jīng)壓縮再壓縮,”王臺(tái)扳著手指頭說,“一是作為省屬高校幫扶的兩個(gè)工業(yè)實(shí)習(xí)基地;二是為固建重工定向委托的小中專、技校;三是市重點(diǎn)學(xué)校聯(lián)合辦學(xué)的分校;四是私立學(xué)校;五是自愿回集團(tuán)且對(duì)方同意接受;六是辦理內(nèi)退、病退……對(duì)了,校辦企業(yè)還分流了200多人,剩下2614位實(shí)在是……” 方晟緩緩道:“本來要放到明天碰頭會(huì)講,正好京都那邊家里有點(diǎn)事,幫我跟犖健打聲招呼順便轉(zhuǎn)達(dá)我對(duì)兩項(xiàng)工作的看法,如果有異議下周一再討論?!?/br> “好,好!”王臺(tái)翻開筆記本準(zhǔn)備記錄。 方晟卻先問道:“對(duì)了,上次犖健還提到編制缺口有好幾大千,怎么就剩2600呢?” “主要……坦率說吧主要原因在于編制問題市里遲遲拿不出方案,外界又弄不清您是怎么考慮的,”王臺(tái)道,“鑒于醫(yī)院那塊您很爽快地答應(yīng)全面接受,如果公立學(xué)校都可以解決編制,您早就說了,能有辦法不可能拖到現(xiàn)在。所以這段時(shí)間教職工們盡量想辦法自行解決各自出路,能回集團(tuán)的、有實(shí)力應(yīng)聘私立學(xué)校的、混不下去提前打包回家的,總之八仙過海各顯神通?!?/br> “這是對(duì)的,求人不如求自己嘛!” 方晟出人意料道,“我也坦率說,關(guān)于教師編制從開始到現(xiàn)在我都沒有成熟的解決方案——教職工們分析得不錯(cuò),有的話早就說了還用拖到現(xiàn)在?” “??!” 王臺(tái)的眼鏡“哧溜”滑到鼻尖,真應(yīng)了那個(gè)成語“大跌眼鏡”,吃吃道,“真……真沒有?” “是啊,套句小品里的話,‘這個(gè)真沒有’,王臺(tái)同志很失望吧,”方晟從容道,“在大家心目中方書計(jì)應(yīng)該是無所不能、任何時(shí)候都智珠在握的方書計(jì),怎么也不行呢?可是王臺(tái)同志,編制面前人人平等啊。編制是體制特色,更是構(gòu)建國家強(qiáng)大組織能力和執(zhí)行力的基石,在這個(gè)問題上不可以投機(jī)取巧,有就有,沒有就沒有,不然我們跟公考頂包案的金兆明之流有何區(qū)別?” “方書計(jì)說得對(duì),我們……從心理上來講都太依賴方書計(jì),無形中也給您造成很大的壓力,我們要檢討……” 王臺(tái)內(nèi)疚地說。 “檢討談不上,因?yàn)榫幹茊栴}真的很棘手,誰碰到都一樣。但我一拖再拖的根本目的就在于逼著廣大教職工自謀出路,不能事事依賴正府,還是解決區(qū)直機(jī)關(guān)編制的辦法,你剛才提到六個(gè)方面分流渠道,左一刀右一刀不就越砍越少嗎?”方晟笑道。 王臺(tái)也笑,道:“壓縮近一半,包括犖健市長都沒想到,不過問題還是存在的,2614個(gè)編制也不是小數(shù)目。” “清理整頓區(qū)教育局和下屬機(jī)構(gòu)騰出些空額吧?” “基本都是全額撥款事業(yè)編制,犖健市長已經(jīng)放到解決區(qū)直機(jī)關(guān)和事業(yè)單位編制缺口的大盤子里去了?!?/br> 方晟手指輕叩桌面,沉穩(wěn)平實(shí)地說:“建議犖健著手向省里報(bào)備,搞個(gè)封閉性的臨時(shí)編制組,說好2614就2614,一個(gè)不準(zhǔn)多,只出不準(zhǔn)進(jìn),這個(gè)編制組所有費(fèi)用從財(cái)政備用基金里出,分……唔五年應(yīng)該能消化吧?” “五年足夠,就是財(cái)政壓力太大了?!蓖跖_(tái)就主管財(cái)政,一聽開支增大就頭疼。 “蹺蹺板效應(yīng),不是這頭吃緊就是那頭吃重,擔(dān)子總得有人挑啊,”方晟開玩笑道,“現(xiàn)在是把犖健身上的編制壓力轉(zhuǎn)化成你身上的財(cái)政壓力,孰輕孰重啊?” “方書計(jì)真幽默……” 王臺(tái)被他半真半假將了一軍無話可說,轉(zhuǎn)而道,“按您的思路區(qū)直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制缺口也用這種打包方式逐年消化吧?那樣就意味著今后幾年整個(gè)渚泉不再舉行各類公考,體制生態(tài)會(huì)發(fā)生斷層吶!” “休克療法,應(yīng)該可以接受,”方晟不以為然道,“怎么會(huì)有斷層?后幾年渚泉不補(bǔ)充新鮮血液,別的市區(qū)有啊,它山之石可以攻玉到時(shí)引進(jìn)人才就行了。再說,公考頂包案真相一天不查清楚,我認(rèn)為渚泉都沒臉再組織考試!為什么?你沒公信力了!老百姓從報(bào)名資格審查到筆試、面試、體檢、錄用每個(gè)環(huán)節(jié)都懷疑,我們得花雙倍、三倍甚至更多精力去解釋說明,還未必有效果,想想看什么情況?” 王臺(tái)不便反駁,木然道:“您的意見我如實(shí)轉(zhuǎn)達(dá)給犖健市長?!?/br> “關(guān)于校辦企業(yè)面臨的矛盾和困境,犖健說雙管齊下讓它輕裝上陣,我來算筆賬啊——集團(tuán)出讓國有資產(chǎn)要收錢吧,出讓不是無償轉(zhuǎn)讓,也不可以把國有資產(chǎn)無償劃撥給企業(yè),校辦企業(yè)必須拿出真金白銀購買;學(xué)校硬脫鉤,多多少少總得收取些費(fèi)用吧,不然這么多年呵護(hù)扶持豈非養(yǎng)了白眼狼?兩筆賬一算,校辦企業(yè)是輕裝上陣嗎?我看是負(fù)重前行吧!” “犖健市長的意思是在此之前集團(tuán)、學(xué)校、校辦企業(yè)三方有個(gè)分賬的過程,凡集體出錢購置的固定資產(chǎn)沒攤銷掉的再扣減盤虧,那部分由校辦企業(yè)折價(jià)買下來;盤盈部分、歷年上繳利潤七成歸歸學(xué)校,三成歸校辦企業(yè)……” 方晟還是搖頭:“七折八扣下來,校辦企業(yè)變成農(nóng)家小作坊了吧?除非分賬的時(shí)候做手腳,不然根本沒人愿意接手!” 王臺(tái)也承認(rèn)這一點(diǎn),道:“凈身出戶是蠻委屈的,但集團(tuán)、學(xué)校也不會(huì)坐視不管,日后能幫則幫,比如涉及到教育教學(xué)等方面業(yè)務(wù)還是有所傾斜……” “那何必分得那么徹底呢?編制還分五年消化呢,為什么不多給校辦企業(yè)一些時(shí)間?”方晟問道。 “這個(gè)……” 王臺(tái)沒聽懂方晟的意思,費(fèi)勁地眨眨眼做出認(rèn)真思考的樣子。 方晟道:“賬務(wù)分清了,感情分不清,將來還會(huì)有麻煩。索性設(shè)置過渡期三方入股,把校辦企業(yè)轉(zhuǎn)型成股份制企業(yè),同樣設(shè)置五年期限吧,學(xué)校、集團(tuán)所持股份逐年轉(zhuǎn)讓給校辦企業(yè)法人,最終變成單一法人企業(yè),這樣校辦企業(yè)才算輕裝上陣,經(jīng)營暫時(shí)不會(huì)受到影響,你覺得呢?” “噢噢噢,這樣就理順了,之前我們擔(dān)憂的問題都不復(fù)存在!” 王臺(tái)頭點(diǎn)得如小雞啄米,先前的不解頓時(shí)煙消云散。