奏。期間也跟了一些校內(nèi)和導(dǎo)師的項(xiàng)目。

待逐步穩(wěn)定后，于大二寒假?lài)L試制作個(gè)人簡(jiǎn)歷投往各大互聯(lián)網(wǎng)公司。

畢竟不是正式員工，大公司對(duì)實(shí)習(xí)生要求相對(duì)不高。招來(lái)實(shí)習(xí)生，很大程度上也是安排一些普通員工不愿做的重復(fù)性工作。

尤其是周尋還頂著A大學(xué)子的名號(hào)，幾乎所有公司都來(lái)了回復(fù)，答應(yīng)進(jìn)行面試。

周尋畢竟擁有上一輩子工作的經(jīng)驗(yàn)，知道HR最看重什么。很快拿到幾家大公司的實(shí)習(xí)offer。

周尋在意的是，能否在這份實(shí)習(xí)中學(xué)到經(jīng)驗(yàn)。

他對(duì)比了一下面試時(shí)幾位面試官的態(tài)度，最終選擇其中一家，成功入職。

“你就坐這里吧?！?/br>
HR帶他坐上其中一個(gè)工位，笑道：“不用緊張。有什么不懂的直接問(wèn)就行，大家都是同齡人，很親切的。”

相較于其他傳統(tǒng)行業(yè)，互聯(lián)網(wǎng)的確是新興企業(yè)。員工平均年齡不過(guò)三十出頭。周尋身邊的同事也大多在二十五六左右。

年輕化是互聯(lián)網(wǎng)公司的優(yōu)點(diǎn)。思想活躍，積極主動(dòng)，平級(jí)化。幾乎不存在傳統(tǒng)公司的那種老油條。每個(gè)人都一邊汲取著知識(shí)、一邊努力奮斗。

但缺點(diǎn)同樣也在于“年輕”。年輕氣盛，情緒化，不懂掩飾。工作上的矛盾常常會(huì)帶入私生活，甚至出現(xiàn)“站隊(duì)”。

并且由于“平級(jí)化”的緣故，也幾乎不存在上司教導(dǎo)下屬的情形。所有人各自為陣，獨(dú)善其身。

這是周尋待在公司一個(gè)月后觀察到的情形。想要學(xué)習(xí)更多技能，只有主動(dòng)去幫助同事分擔(dān)工作，再借機(jī)請(qǐng)教。

“我先走了……”

工位上，一名同事站起身?，F(xiàn)在已接近凌晨，大半個(gè)辦公區(qū)都滅了燈。

那人笑著朝周尋道：“一個(gè)實(shí)習(xí)生這么拼干嘛，早點(diǎn)回去休息吧?！?/br>
周尋：“快弄完了……”

最后一個(gè)人也離開(kāi)了。

周尋繼續(xù)敲鍵盤(pán)。

事實(shí)上安排給實(shí)習(xí)生的工作并不多，也大多是些皮毛，并不涉及業(yè)務(wù)核心?，F(xiàn)在手頭許多工作，都是周尋主動(dòng)向周?chē)乱獊?lái)的。

隨著熟練度提升，他效率越來(lái)越高，也逐漸理清業(yè)務(wù)全貌。

按下回車(chē)，他正要合上電腦，卻突然察覺(jué)身后站了一人。倏地轉(zhuǎn)回頭。

“加班到這么晚？”

那人笑盈盈看他。

周尋認(rèn)出來(lái)人，是他的頂頭上司，也是整個(gè)部門(mén)的老大。

只是他平常接觸不多，只在部門(mén)會(huì)議上偶爾見(jiàn)過(guò)幾次。

男人手搭上椅背，認(rèn)真看了遍電腦里的內(nèi)容。又問(wèn)周尋：“這是你寫(xiě)的？”

周尋：“是……”

男人直起身子：“我記得你是剛招進(jìn)來(lái)的實(shí)習(xí)生？這不是你的工作吧?！?/br>
“我想要學(xué)更多東西?！敝軐](méi)有隱瞞，“所以請(qǐng)同事分給我的?！?/br>
“是嗎……”

男人若有所思，“你進(jìn)來(lái)幾個(gè)月，覺(jué)得咱們公司怎么樣？”

周尋沒(méi)有立即回答。

男人：“沒(méi)關(guān)系，就當(dāng)閑聊而已。大膽一點(diǎn)兒說(shuō)?！?/br>
周尋沉默片刻：“公司技術(shù)很成熟，同事們都很有干勁。在這里待著能學(xué)到很多?！?/br>
男人拍了下座椅后背：“是嗎，那你繼續(xù)努力。”

丟下這句，便要轉(zhuǎn)身離開(kāi)。

“恕我直言……”周尋出聲。

“我只在公司待了幾個(gè)月，能看見(jiàn)的東西十分片面。我能想到的東西，其他人自然也能想到?！澳腥祟D步，轉(zhuǎn)頭回望過(guò)來(lái)。周尋：“無(wú)論存在什么問(wèn)題，都不是一朝一夕能改變的。您要問(wèn)我對(duì)公司的看法，我只能說(shuō)出那些?！?/br>
周尋私下里經(jīng)常聽(tīng)見(jiàn)同事抱怨。無(wú)非是抱怨交接部門(mén)不懂通融、又或是溝通困難。但要問(wèn)及怎么解決，就只會(huì)攤開(kāi)雙手：我怎么知道。

周尋當(dāng)然可以把自己觀察到的現(xiàn)象如實(shí)告知，但對(duì)這個(gè)部門(mén)老大而言，估計(jì)已經(jīng)是耳朵起繭子的事。遲遲不改，不是不想，而是不能。

畢竟已經(jīng)是個(gè)很大的企業(yè)，動(dòng)一發(fā)而牽全身。

所以對(duì)于周尋而言，既然想不到解決辦法，那么即使把自己至今觀察到的情況如實(shí)告知，也不過(guò)是廢話(huà)。

男人靜靜望著周尋。少頃莞爾一笑：“新人，你叫什么名字？”

“我叫周尋……”

“周尋？”男人正過(guò)身子，“我叫……”

“胡邢……”周尋接道，“我之前在會(huì)上見(jiàn)過(guò)您。”

胡邢點(diǎn)了點(diǎn)頭：“你今年多大了。”

突然問(wèn)及年齡，周尋一愣，老實(shí)回答：“19了?！?/br>
“才19？”胡邢道，“我還以為你快畢業(yè)了呢。老實(shí)說(shuō)，要不是看你臉很小，我也實(shí)在不覺(jué)得你還是個(gè)大學(xué)生?！?/br>
在胡邢印象里，學(xué)生哪怕在學(xué)校擔(dān)任了再多重責(zé)，也不過(guò)是象牙塔里的孩子，對(duì)很多事的看法依然天真。

只要還是學(xué)生，在社會(huì)上就有天然的優(yōu)待。大人們有“義務(wù)”教導(dǎo)知識(shí)，有“義務(wù)”解決問(wèn)題。

而學(xué)生們只需要“學(xué)習(xí)”和“提出疑問(wèn)”。

“不過(guò)再怎么年輕，還是要多注意點(diǎn)別熬夜?，F(xiàn)在看不出來(lái)，到了我這個(gè)年紀(jì)就會(huì)擔(dān)心脫發(fā)和啤酒肚了?！?/br>
胡邢摸了摸腦袋。

“早點(diǎn)回去休息吧?！?/br>
自那以后，周尋與這位部門(mén)老大的關(guān)系稍微親近了一些。

倒也沒(méi)有多熟悉，只是平常遇見(jiàn)會(huì)打招呼的程度。

同事們都十分訝異。他們平常都跟這個(gè)老大說(shuō)不上什么話(huà)，這個(gè)新來(lái)的實(shí)習(xí)生是什么情況？

而在對(duì)部門(mén)里的工作和業(yè)務(wù)越來(lái)越熟悉后，周尋找到部門(mén)老大，申請(qǐng)調(diào)崗。

胡邢看著申請(qǐng)書(shū)，抬起眼皮：“你說(shuō)你要轉(zhuǎn)到其他部門(mén)？”

周尋：“是……”

胡邢：“是跟同事發(fā)生了什么矛盾？如果有問(wèn)題，我可以幫忙……”

“不，是我個(gè)人原因?！?/br>
周尋只是覺(jué)得，即使再在這個(gè)部門(mén)待下去，也學(xué)不到更多東西。

胡邢看出周尋的意圖，笑道：“你之前說(shuō)你是來(lái)學(xué)習(xí)的?？磥?lái)還真是明目張膽把我們部門(mén)當(dāng)成了跳板？實(shí)習(xí)生申請(qǐng)調(diào)崗，簡(jiǎn)直聞所未聞?！?/br>
周尋略一頓后：“我咨詢(xún)過(guò)HR，這符合公司規(guī)定?！?/br>
“是啊。但大多數(shù)人不會(huì)這么做?！焙峡巯律暾?qǐng)書(shū)。

周尋沒(méi)有說(shuō)話(huà)。

如果頂頭上司實(shí)在不允許。那他也只能申請(qǐng)離職，再重新走一遍入職程序。或者去其他公司。

“好啊……”

然而下一秒，卻聽(tīng)見(jiàn)這么一句答復(fù)。

胡邢道：“我可以同意，其他部門(mén)我也會(huì)打聲招呼。不過(guò)有一個(gè)條件。”

“要是你答應(yīng)了，我就同意你調(diào)崗。”

男人笑瞇瞇道。

作者有話(huà)要說(shuō)：走下事業(yè)線——

感謝灌溉營(yíng)養(yǎng)液的小天使：風(fēng)雪落3瓶；繁花落盡