大，不排除泡湯的可能性，大家要有心理準備。”

下面人不約而同發(fā)出疑惑的聲音，明明銷售巨大，多數(shù)人都對這個方案抱有信心，沒想到總經(jīng)理的話突然拐彎，紛紛交頭接耳，銷售部經(jīng)理直接發(fā)問：“敏姐，秦昭那邊搞不定么？”

面對同事的質(zhì)疑，歐陽夫人神色淡然：“之前談得差不多了，沒想到有人出價比我們更高，秦昭建議校長選了我們的競爭對手?！?/br>
銷售部經(jīng)理不解：“他只是一個教授而已，哪里來的那么大權(quán)利？你不覺得奇怪么？”

歐陽夫人的助理回答：“沒那么簡單，秦昭還是系主任?！?/br>
銷售經(jīng)理：“那也大不過校長啊?！?/br>
“B市美術(shù)學(xué)院的前身只是家普普通通的職業(yè)技術(shù)學(xué)院，生源一度緊缺，學(xué)校面臨關(guān)門，那時秦昭靠著自己的人脈與一所職高簽下對口升學(xué)協(xié)議，這才救了學(xué)校。”

歐陽夫人耐著性子解釋，不過沒等她說完，那經(jīng)理便打斷了她：“就算是這樣，也不能他說什么是什么啊?！?/br>
歐陽夫人嘆了聲氣，繼續(xù)說下去：“當時學(xué)校連校長都沒有，秦昭帶來了學(xué)生，其他老師一起推舉他代理校長職務(wù)，直到五年前，教育局才委任了現(xiàn)在的校長管理學(xué)校。新官上任人生地不熟，但也清楚秦昭在學(xué)校的地位，如果換做是你。”歐陽夫人看向銷售經(jīng)理，“你會怎么辦？”

經(jīng)理緩緩蹭著下巴，一邊思考一邊談?wù)撟约旱南敕ǎ骸胺€(wěn)住秦昭，培植自己的勢力，找機會把權(quán)利收入手中?！?/br>
“沒錯，現(xiàn)任校長也是這么打算的，只是秦昭影響力太大，一時半會兒動不了他?！?/br>
“我知道了，可敏姐先前說，本來談得差不多了，以秦昭的身份閱歷，不至于出爾反爾吧？”銷售經(jīng)理終于問到正題上，這也是大家想知道卻不敢問的。

助理聽不慣銷售經(jīng)理的喋喋不休，自作主張諷刺回去：“這話說的，話里有話??？”

銷售經(jīng)理似笑非笑：“既然是開會，理應(yīng)把最關(guān)鍵的問題攤開到明面上說清楚，敏姐雖然是總經(jīng)理，但也是做市場出身，如果不能充分評估項目的風(fēng)險，我想，在座的各位也都會在心里打上個問號。”

銷售部是公司最重要的部門，賺來的都是真金白銀，部門經(jīng)理肯定是老板欣賞和器重的人才，而這人才要同其他部門展開合作，人際關(guān)系處理必不可少，按說不至于當著百十號人的面讓一個比自己層級高的人下不來臺，除非，她是有意為之。

歐陽夫人回想起半年前的晉升答辯，當時自己作為市場部經(jīng)理參與績效考核和董事會的考察，經(jīng)過一輪輪篩選，自己最終以絕對優(yōu)勢勝過競爭對手——銷售經(jīng)理，成為總經(jīng)理。

從那之后，銷售經(jīng)理就時不時話中帶刺，挑戰(zhàn)自己的權(quán)威，歐陽夫人早就料到這種情況，因而提前想出對策：“我話還沒說完，諸位稍安勿躁，我們都知道如今留學(xué)行業(yè)漸趨飽和，不好做，所以能跟國內(nèi)知名院校達成合作非常重要。”

“道理我們都懂，只看敏姐愿不愿意透露合作失敗的內(nèi)幕了?！?/br>
原因？還能有別的么，不就是自己的寶貝小兒子把人家秦教授的兒子上了么！當歐陽夫人拿著協(xié)議找到秦教授，正對這次合作志在必得時，秦教授寒著臉一五一十列舉程氏兄弟的重重罪狀，還強調(diào)如果一開始就知道歐陽夫人是程默的生母，根本不會考慮合作。

遭到預(yù)料之外的冷遇，歐陽夫人并未自亂陣腳，她當即對秦教授致歉，并表示在調(diào)查清楚這些事后，一定會給秦教授以及秦朗一個滿意的處理結(jié)果，該罰兒子罰兒子，該賠償賠償。

高傲的歐陽總經(jīng)理已經(jīng)將姿態(tài)放得很低，對方仍然拒絕和解，甚至將她掃地出門，盡管在社會上打拼多年，受到這樣的對待亦令她難以接受，偏偏還有個緊急會議需要她參加，連批評教育兒子的時間都沒有，歐陽夫人便讓助理臨時修改了PPT，自己則馬不停蹄趕回公司。

原本就是一肚子氣，昔日競爭對手還不停拱火，那歐陽夫人是吃素的么，任人欺負？怎么可能。

“內(nèi)幕？你既然說到這份上了，也行，那咱就開誠布公，好好說道說道?！睔W陽夫人按下遙控筆，PPT切換到下一頁，并用筆頭的激光在其中一個柱狀圖上畫起圈來，“這，是本季度的招生數(shù)據(jù)，這，是上季度的，而下面這張是環(huán)比去年的，不用我介紹，大家都能看出，今年的招生數(shù)相較往年下降了至少百分之二十，同時，這也是咱們公司業(yè)績走下坡路的主要原因。”

招生是自己部門的任務(wù)，而業(yè)績下滑也是不爭的事實，可對頭直接把此事挑出來說，明擺著是要轉(zhuǎn)移注意力啊，銷售經(jīng)理不干了：“話不能這樣說，今年才過了一半，業(yè)績究竟好與壞，還得等到年終總結(jié)大會才能見分曉，敏姐現(xiàn)在說這話，豈不是打擊全公司員工的積極性？”

“好與不好都是客觀事實，人盡皆知，再說，你帶了一整個部門的精英，也不至于因為我?guī)拙湓捜挤湃巫粤髁藢γ??！?/br>
“就沖敏姐這句話，我們也會努力的，這樣，我代表銷售部全體員工表個態(tài)，從第三季度起，我們會把目標提高百分之三十，也就是比去年高百分之十，如果達成，即便敏姐沒拿下秦昭那個合作項目，咱們公司也不至于虧損?！?/br>
此話一出，銷售部其他參會人員的下巴都快砸到腳面上了，僅僅因為兩個大boss斗氣，就立了這么個大fg，這意味著他們的工作量需要翻一倍才有可能兌現(xiàn)承諾！所有人盯著歐陽總經(jīng)理的目光都帶著無盡的怨懟。

這種場面歐陽夫人見多了，雖然不舒服，但作公司決策層領(lǐng)導(dǎo)，背負罵名是家常便飯，她很早就明白一個道理——屁股決定腦袋，位置決定思想，領(lǐng)導(dǎo)和員工是天生的敵人，永遠不存在真正的互相理解，他們愛怎么想就怎么想吧。

“好魄力，我真心佩服你，也由衷祝愿銷售部能做得更好?！?/br>
“借總經(jīng)理吉言?！?/br>
“不過?！睔W陽夫人欲言又止，銷售經(jīng)理道：“有話請講?！?/br>
“你作為銷售部的老大，也應(yīng)該多了解項目進展情況，如果連潛在合作伙伴的底細都吃不透，怎么能對市場有全局觀?！边@話說得不可謂不狠，就算保持禮貌溫和的語氣也掩蓋不了當眾質(zhì)疑對方業(yè)務(wù)能力與專業(yè)水準的意圖。

誰都曉得這位新官上任的總經(jīng)理厲害，卻沒想到她這么敢說話，每個人都默默告誡自己以后千萬別招惹這尊神，免得引禍上身。

一番火＿藥味濃重的過招之后，百人大會總算開完了，歐陽夫人沒時間同其他部門經(jīng)理共進午餐，吩咐助理整理今天的會議紀要后，驅(qū)車來到人民公園。

車才駛到公園大門口，她正要尋找停車位，就見兩個男的慌里慌張狂奔出來，較矮那個是程默，另外一個牽著他手的是兒子的男票，叫洛什么來著？

“洛