復(fù)雜，事實又很清晰，因此仲裁結(jié)束后，和白端端相熟的仲裁員就私下告知了她結(jié)果。

    雖然仲裁裁決的文書要過幾天后寄達(dá)，仲裁員也強調(diào)以最終文書為準(zhǔn)，但如白端端所料，徐志新的病假被認(rèn)定為合法，因此金光電子與徐志新在勞動合同期限沒有屆滿前單方面解除勞動合同，屬于違法解除，需要給予雙倍的經(jīng)濟(jì)補償作為賠償金，而經(jīng)濟(jì)補償?shù)闹Ц稑?biāo)準(zhǔn)，是每在該單位工作滿一年，就需支付一個月工資，徐志新在金光電子工作沒滿半年，所以金光電子需支付半個月的工資作為經(jīng)濟(jì)補償，而因是違法解除，這個經(jīng)濟(jì)補償需要雙倍，最終金光電子需要向徐志新支付一個月工資作為賠償金。

    雖然是技術(shù)工種，但是徐志新的月工資并不低，算下來，金光電子需要向他支付2萬的賠償金。

    徐志新自然對此激動萬分，握著白端端的手一個勁地感謝：“謝謝你白律師！為我爭取到了賠償金，我真的……真的特別需要這筆錢?！币粋€一米八的男人，說到這里，竟然眼眶也微微變紅了，“家里現(xiàn)在特別困難，有了這筆補償金，我能撐過這一陣，等腿好了，就去找新的工作?！?/br>
    除了這筆補償金，白端端知道，徐志新更看重的，是能毫無顧忌地去找新工作。每個行業(yè)都有各自的圈子，消息流通非?？欤坏┬熘拘卤慌卸ㄊ球_病假，這類口碑有問題的員工，行業(yè)內(nèi)幾乎是沒有別家愿意接盤的，一旦這個案子他敗訴，失去的就不僅僅是賠償金這么簡單了。

    他是真的感謝白端端，然而金光電子的法務(wù)陳明華卻是真的憤怒。

    “根本不保護(hù)我們企業(yè)，完全偏頗這些心術(shù)不正的員工！”金光電子的人事總監(jiān)閆欣更是無法接受，“做人事工作太難了，明明是員工的錯，明明是員工惡意騙取病假，讓企業(yè)白花錢養(yǎng)著，結(jié)果最后我們還敗訴！為什么企業(yè)的負(fù)擔(dān)越來越大，就因為這些員工總是鉆著法律的空子薅企業(yè)的羊毛，現(xiàn)在醫(yī)院里只要認(rèn)識人，開個病假單又不難，就因為能開到病假單，我們企業(yè)就要給你買單。”

    她盯向徐志新：“徐志新，你自己心里清楚，你這病假單是真的還是假的，我當(dāng)初真是瞎了眼招了你進(jìn)來，你說你家里困難，我?guī)湍銧幦×俗罡叩男匠赀€有公司補貼，平時有什么事也對你很關(guān)照，結(jié)果你工作了才半年，就開始頻繁的騙病假。”

    徐志新嚅囁了下，最終沒有說話，也沒敢直視閆欣，頓了半餉，他才干巴巴道：“姐，當(dāng)初你對我的照顧，我都知道，謝謝你……”

    “別叫我姐！你也沒臉謝我！徐志新，你害我害的還不夠？就因為我?guī)湍銧幦〉男匠旮?，現(xiàn)在你要的經(jīng)濟(jì)補償金也高，之前騙病假，工資也得照給，你知道現(xiàn)在咱們老總怎么想我嗎？你是拿完錢拍拍屁股離開公司了，你讓我在公司怎么待？出現(xiàn)這種騙病假的惡劣事件，是我親手力排眾議招進(jìn)來的人不說，你還竟然贏了，這對我們?nèi)耸鹿ぷ骱喼笔莻€滅頂之災(zāi)！以后要是別人仿效你怎么辦？我已經(jīng)被公司內(nèi)部處分了，我求求你，以后做個人吧！別再禍害別的公司了！”

    徐志新面色蒼白難看，咬了咬嘴唇，艱難道：“因為我入職時間短，公司要支付的經(jīng)濟(jì)補償金也不多，我……我愿意和解，我可以少要一點補償金，只要公司別給我開騙病假被開除的辭退書就行……”

    “這不是錢的問題，這是規(guī)章制度的問題，沒有規(guī)矩不成方圓，一個企業(yè)要能運營下去，靠的就是這些規(guī)章約束每個員工，一旦出了你這樣騙病假還能瀟灑拿錢全身而退的人，這規(guī)章出現(xiàn)了漏洞，就只會有越來越多的人仿效。我們絕不和惡意騙病假的員工和解，我們會給所有員工看到公司的態(tài)度，對你這樣的人，絕不姑息！”這次說話的是法務(wù)總監(jiān)陳明華了，“我們是絕對不服裁決結(jié)果的，法院見！”

    陳明華的一番話說的很重，徐志新雖然拿到了勝訴的裁決結(jié)果，然而整個人都十分沮喪和煩躁。

    白端端其實可以理解他的沮喪和煩躁，她經(jīng)手了這么多的勞資糾紛，除去非常少數(shù)的案子里，完全是企業(yè)一方的過錯或是勞動者一方的過錯，百分之八九十的案子里，企業(yè)和勞動者都不無辜。

    如今金光電子的態(tài)度如此激烈，如此一口咬定徐志新是騙病假，可見徐志新也并不是全無瑕疵，他大約確實是有點身體不適，但也沒不適到需要如此頻繁請病假的地步，他的假條，大概率里，確實有點真真假假的貓膩，只是法律認(rèn)可，那企業(yè)就只能買單。

    沒法對勞資糾紛領(lǐng)域所有可能發(fā)生的事都事無巨細(xì)的給出規(guī)定，只能在大方向上，傾斜保護(hù)在勞資糾紛中通常處于弱勢地位的勞動者，這樣的立法準(zhǔn)則，并沒有錯。

    白端端想起自己爸爸，更是覺得不僅沒有錯，甚至有時候?qū)趧诱叩谋Ｗo(hù)還不夠全面，如果能更完善，當(dāng)初自己家，也不會過的那么艱難，自己爸爸，也或許根本不會截肢……

    也是因為自己爸爸的事，白端端對勞動者總有一種天然的憐憫，即便像徐志新這樣的勞動者，可能也存在瑕疵，但白端端還是覺得，勞動者個人相比企業(yè)，是弱勢的，是應(yīng)該被保護(hù)的。

    而站在律師的立場上，她就更應(yīng)該支持自己的當(dāng)事人了，律師不需要查明事實真相，她只需要為自己的當(dāng)事人在合法的限度里爭取利益。律師沒有立場，只需專業(yè)。

    如今相比徐志新的惶惶不安，白端端倒是鎮(zhèn)定自如：“就算企業(yè)不服裁決去法院，也得有理由和證據(jù)才能申請撤銷仲裁裁決，按照目前的證據(jù)鏈，他們?nèi)シㄔ?，結(jié)果也不會有任何不同?！彼戳诵熘拘乱谎郏a充了一句，“除非對方找到新的證據(jù)，能夠證明你確實存在騙病假的行為?！?/br>
    徐志新磕磕巴巴又想要解釋：“我……我真的沒……”

    “只要沒有新證據(jù)證明你的病假是假的，在法律上，你就沒有。”

    徐志新點了點頭，他仍舊精神不佳，非常干癟，形容枯槁，如今得了這尚有陰霾籠罩的勝訴結(jié)果，更是愁眉不展。

    他正打算再說點什么，手機(jī)就響了，白端端不知道電話里對方說了什么，只是掛了電話后，徐志新本來就有些佝僂的背，仿佛被無形的重量壓得更抬不起來了。

    白端端開車帶他去附近地鐵站的路上，徐志新坐在車上，一直沒有說話，白端端拐彎時她下意識看了一眼后視鏡，才發(fā)現(xiàn)坐在車后排的徐志新，默默無聲地在哭。

    他發(fā)現(xiàn)白端端的視線，趕緊手忙腳亂地抹了抹眼淚。

    白端端憋了憋，還是沒忍住開口：“后面有紙巾?！?/br>
    徐志新哽咽道：“謝謝?！?/br>
    因為堵車，車前進(jìn)得特別慢，車