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玩這款游戲,然后隨便說點什么拉近距離,雖然未必能讓陸持對自己印象深刻,但至少比那些沒有游戲賬號的人顯得更加親近,更加有話題。然而他們在玩游戲之前卻沒有想到,自己竟然會如此輕易的陷進去;竟然會對這么一款幾乎沒有任何難度,也不需要任何cao作技巧的“弱智游戲”沉迷上癮。甚至到了定鬧鐘半夜起床去偷明星的程度。一群“唯利是圖”的資本家們還沒琢磨清楚這款游戲的魅力究竟在哪兒,官方推出的“玩家每擴展十名游戲好友可獲得一顆愛心粉絲值”的小規(guī)定就用最現(xiàn)實的角度回答了他們的疑問——可以幫助校園網最大限度的拓展注冊用戶,可以幫助玩家最大限度的拓展人脈。任何領域任何時間,這種雙贏且獲益良多的合作模式永遠都是最討人喜歡的。而這款小游戲的最大魅力就在于它可以維持游戲商與合作方,玩家與游戲商,玩家與合作方三者之間的互惠多贏。當然另外一個微不足道的好處則在于這款游戲可以讓玩家感受到一種純粹的天真與童趣——比如說將不同層次的玩家的智商拉低到同一個水平,即便是華爾街金字塔尖的金融大亨,在玩游戲時也不允許一名小學生偷走他田里的明星,甚至為了報復回去,不惜定鬧鐘半夜起床也要偷走對方田里的明星什么的……簡直了!而除了愛心粉絲值,“愛心看家狗”和“籃球館保安”的出現(xiàn)也滿足了大多數(shù)玩家不想被人偷走自家的明星,只想暗搓搓偷別人家明星的心愿。其中“愛心看家狗”的兌現(xiàn)條件是玩家升級到三十級,系統(tǒng)會免費贈送24小時的“愛心看家狗”?;蛘呶迨畟€“愛心粉絲值”可以兌換一個星期的“愛心看家狗”?!皭坌目醇夜贰钡淖饔檬请S機咬住來偷明星的賊,讓對方掉落1—10個愛心粉絲值。而這種隨機被咬的概率為五分之一。“籃球館保安”的兌換條件則是玩家升級到四十級,系統(tǒng)會免費贈送24小時的“籃球館保安”。或者100個“愛心粉絲值”可以兌換一個星期的“籃球館保安”。籃球館保安的作用是隨即抓住來偷明星的賊,讓對方掉落20—30個愛心粉絲值。而這種隨機被抓的概率為二分之一。“當玩家升級到40級以后,我們還考慮引入金幣概念。玩家可以通過賣掉明星獲得金幣,金幣可以用來組建球隊,培養(yǎng)球員,為以后的明星隊競技打基礎……”周五下班前的公司例會上,卓越十分詳細的匯報了在未來幾個月的游戲策劃。盡管這些概念大家在推出游戲之前就已經知之甚詳,結合游戲現(xiàn)如今的火爆程度,大家仍然覺得十分振奮。“至于現(xiàn)實生活中的明星賽,我們已經在和NBA官方,以及球星本人們征求活動檔期。雖然現(xiàn)在談這些還為時尚早,不過NBA的季后賽會一直持續(xù)到暑假,很多明星也會在賽后休息時間接拍廣告代言和其他商業(yè)活動,所以我們必須提前至少半年將所有明星的檔期約出來,明星賽的地點也要選好?!?/br>說到這里,卓越示意行政妹子將一份份籃球館的資料蒂給大家:“得知我們有舉辦線下明星賽的想法,很多球隊都向我們發(fā)來了邀請,說他們愿意在明星賽期間空出球館配合我們活動。門票和贊助費也愿意跟我們洽談分成……”陸持皺了下眉,開口說道:“既然是為了回饋玩家和球迷,門票就算了吧。按照校園網的習慣,把門票隨機分發(fā)給游戲玩家。至于贊助費的問題,由你全權處理?!?/br>卓越聞言點了點頭,非常習慣陸持這種技術之外全部做甩手掌柜的管理風格。其他幾位股東和校園網的高層管理者們則躍躍欲試的舉爪申請:“除了給球迷和玩家的福利,我們校園網內部是不是也該有點員工福利?”蓋文本特利和他的游戲團隊成員們舉起爪子,眼巴巴的賣萌道:“我們都想去看全明星賽!”而且是全程跟賽那種噠。岳斌非常理解大家的渴望——因為他自己也是這么想噠:“這個肯定沒問題。大家就做好放假去玩的準備吧!”張揚也笑著補充道:“我覺得你們現(xiàn)在就可以排值班表了。所有部門分成三隊,一隊去看比賽的時候其他兩隊在家看家,然后交替去玩。這樣也不耽誤校園網的正常運行?!?/br>對于這一點,因為今天沒有比賽,所以也過來參加會議的邢遠和崔振陽倒是有不同的想法:“我們?yōu)槭裁床荒芗w放假休息一下呢?自從校園網上市以來,大家的工作任務都非常重,每個員工的表現(xiàn)也都非常棒。我認為公司除了給予豐厚的物質獎勵外,定時或者不定時的舉辦一些集體活動,也更加有利于公司的凝聚力和企業(yè)文化?!?/br>話雖如此,但是也不允許整個公司的人全都出去玩——畢竟校園網的正常運行至少需要一部分技術人員維持后臺,而且明星賽期間,校園網還要做直播的。幾位股東和管理層們面面相覷,都有一點遺憾。陸持見狀,笑著說道:“看來我們校園網有必要培養(yǎng)人工智能了!”“像某部好萊塢大片描寫的,可以造/反全人類的機器人嗎?”“那我們陸總豈不成了機器人之父?”“幾百年后會不會有機器人找到陸總的后代,讓他穿越回來拯救全人類什么的……”因為公司屬性的關系,校園網的管理者普遍都是年齡二十幾歲,最“年邁”的行政管理人員的年紀也沒有超過三十五歲的超年輕公司,一眾股東和管理層們順著話題,很快開始集體歪樓,發(fā)散性思維的現(xiàn)編出一本校園網版本的。陸持看著氣氛非常活躍輕松的會議室,莞爾一笑,索性說道:“明星賽的舉辦地點就選在加州,聯(lián)系一下周圍的球隊,比賽期間,所有員工都一起放假去玩吧?!?/br>所有人聞言一愣,馬修洛克欲言又止:“可是網站的運營……”陸持擺了擺手:“直播方面可以請專業(yè)的電視臺幫忙錄制,而且NBA官方不也有自己的節(jié)目組嗎?讓他們幫忙配合一下。再跟球隊方面說一下,盡量給我們騰出辦公的地方來,所有員工施行輪換制度,之前提出的三班輪換方案挺好的。只不過調換一下工作地點,確保比賽期間有人維持網站運行就可以了,我們做互聯(lián)網的,沒必要把工作地點局限在某一個空間內?!?/br>陸持想了想,又說道:“在球隊附近訂一家酒店,所有員工也別折騰了,明星賽期間都住在酒店,可以攜帶家屬。一應費用網站報銷。”“市場部、宣傳部和技術部碰個頭,把明星賽期間網站可能達到的流量上線估一下,比賽期間多租幾臺服務器……”并