精品国产一区二区三区久久久蜜桃,久久丁香花就去伊人中文字幕,无码视频国产精品一区二区不卡,黑人异族巨大巨大巨粗

筆趣閣 - 耽美小說 - 切割磁感線在線閱讀 - 分卷閱讀15

分卷閱讀15

    倒四沒頭沒尾吧,但保安部那幾個(gè)隊(duì)長(zhǎng)的文化水平頂天就這樣了,沒法強(qiáng)求。

好歹也算少了一樁心事,盛驍深呼吸,感覺空氣中的PM2.5都變低了。

車開走了。也就是說,那不是沈俊彬的車。

其實(shí)想想也知道,沈俊彬身為總部外派的“百翔經(jīng)理人”,這標(biāo)志著他至少是一個(gè)相當(dāng)靠譜的人,怎么可能連車都停不好?隨便往那一扔呢?

但就算車不是他的,可他是如何以遠(yuǎn)低于經(jīng)理人平均年齡的年紀(jì)坐上副總監(jiān)一職的,也很值得思索。

酒店管理是一項(xiàng)非常吃經(jīng)驗(yàn)的工作,管你是大專還是本科畢業(yè),管你在哪讀了碩士博士研究生,作用都寥寥無幾,領(lǐng)導(dǎo)最看重的是工作實(shí)踐。除了完成崗位對(duì)應(yīng)的正常工作外,管理人員還需要不斷進(jìn)修、考試、考核,這么反復(fù)幾輪下來,總監(jiān)們的年齡幾乎都在40歲以上。

確實(shí)也有例外,個(gè)別經(jīng)理人曾因在諸如奧運(yùn)會(huì)、世博會(huì)、世錦賽這樣的國(guó)家級(jí)接待中維護(hù)國(guó)家、民族尊嚴(yán)或做出突出貢獻(xiàn),受到體育局、旅游局褒獎(jiǎng)而破格提拔,可怎么也不會(huì)像沈俊彬這么年輕吧。

盛驍名為經(jīng)理,但在管理人員等級(jí)上卻是和總監(jiān)職務(wù)平級(jí)的。

他的情況他自己很清楚,明泉國(guó)際會(huì)議中心當(dāng)年之所以能和市政府大樓同步在蓮花新區(qū)動(dòng)工,說明二者有著緊密的合作關(guān)系,有位負(fù)責(zé)接待工作的市領(lǐng)導(dǎo)在婚宴上一見就看好了他,所以指名給業(yè)主方要求加以培養(yǎng)。

業(yè)主方知會(huì)了管理公司,管理公司自然是以業(yè)主方愿望為首要目標(biāo)的。正逢籌建完畢,店內(nèi)人才倍缺,管理公司做了個(gè)順?biāo)饲榫桶阉@個(gè)門外漢送到總部進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。從北京回來之后,店里只要有個(gè)空閑崗位總經(jīng)理就趕緊安排他升上去,這讓市領(lǐng)導(dǎo)看了覺得自己眼光不錯(cuò)。

盛驍本人也很爭(zhēng)氣,每年的考核成績(jī)都在前幾名,位置漸漸穩(wěn)了下來。

不過為了公平起見,他的職務(wù)在明泉國(guó)際會(huì)議中心的編制內(nèi),卻不在百翔系統(tǒng)內(nèi),同為總監(jiān)職,沈俊彬的職務(wù)含金量稍稍高于他。

他替沈俊彬算了算,三年一個(gè)的考核期、一年的培訓(xùn)期、一年的試用期,那么從主管到經(jīng)理,再到總監(jiān)級(jí)這么算下來,沈俊彬現(xiàn)在應(yīng)該至少37歲了,這還是按照每年考核全部通過計(jì)算的。

在盛驍印象中,沈俊彬比他還小一歲,這樣的升職速度真的很難讓人相信。

若非他親身幫國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人擋過槍子兒,又不是有裙帶關(guān)系的話……難不成是床笫關(guān)系?

要是一個(gè)人足夠潔身自好,那么可以光明正大地在酒店工作,酒店100%保障員工的自由和安全,但若有人想致富想登天,酒店的規(guī)則之內(nèi)也有捷徑。檢查監(jiān)控時(shí),盛驍曾親眼看到天亮?xí)r分銷售部的年輕人整理著衣服從客人房間匆匆出來,男女都有。

想到這兒,他又有些難過。

莫非是因?yàn)樗?dāng)年對(duì)年紀(jì)尚小的沈俊彬……那樣,導(dǎo)致他的人生觀價(jià)值觀出現(xiàn)了偏差?

即便他和沈俊彬接觸的時(shí)間短,不是最大的原因,肯定也是其中之一吧。

由此,盛驍忽然想起來一個(gè)十分嚴(yán)峻的問題,沈俊彬他是……

沒容他細(xì)想,遠(yuǎn)處的園林中一個(gè)矯健的身影跑了過去。長(zhǎng)腿一邁,人影直接越過低冬青綠化帶,再一邁,又從人工河道的窄處跨過去了,迅捷無比,看得出這人對(duì)園林地形相當(dāng)熟悉。

自盛驍這個(gè)角度遠(yuǎn)看,那人好像還是踩著草坪跑過去的。

嘿這矯健勁兒,真是令人嘆為觀止,這樣的人才咋不去參加跨欄呢?

盛驍按下對(duì)講機(jī):“保安部保安部,我是盛驍。有個(gè)人從園林朝主樓四號(hào)入口跑過去了,好像是員工,請(qǐng)四號(hào)入口值班崗把人攔住?!?/br>
員工守則中有明文規(guī)定,員工在酒店內(nèi)的哪些區(qū)域能跑動(dòng),哪些區(qū)域只能快步行走。主樓后的這片園林屬于營(yíng)業(yè)場(chǎng)所,是建給客人看的,不是給員工跨著玩兒的。在非陪同客人的情況下員工不得隨意穿過,更別提跑著飛躍過去了。

更重要的是,園林造價(jià)和維護(hù)賬單上的“0”數(shù)都數(shù)不過來,這么蹚著草皮過去,讓業(yè)主知道了作何感想?

保安部很快回應(yīng):“四號(hào)出入崗收到,四號(hào)出入崗收到?!?/br>
過不一會(huì)兒,對(duì)講機(jī)里傳來田隊(duì)長(zhǎng)的聲音:“盛經(jīng)理,四號(hào)入口攔住了,是西餐廳的廚師?!?/br>
從園林里明目張膽橫著跑過去的是西廚房的一個(gè)小孩,盛驍經(jīng)常見他,好像叫小樂,年齡大概二十出頭,個(gè)子細(xì)高細(xì)高的,西廚制服穿在身上只有肩膀合體,其他地方顯得空空蕩蕩。

盛驍曾不止一次抓住他上班時(shí)間玩手機(jī),款也罰過,批評(píng)也批評(píng)過,老實(shí)了一段時(shí)間,看來現(xiàn)在又出來造新的幺蛾子了。

但是……或許是因?yàn)榻褚沟脑铝翏煸谔爝叞装着峙郑蛟S是四號(hào)入口門前的路燈太過昏黃,小樂站在那兒……身形看著和沈俊彬當(dāng)年有些像。

盛驍想起了那句“請(qǐng)多關(guān)照”。

田隊(duì)長(zhǎng)例行盤問道:“店內(nèi)不讓跑,你不知道?。看蟀胍沟哪闩苌栋。孔尶腿丝匆娏苏ο氚??”田隊(duì)長(zhǎng)從年輕時(shí)起就開始當(dāng)保安,當(dāng)?shù)浆F(xiàn)在已經(jīng)長(zhǎng)出了一副專業(yè)的“保安相”,兇起來看著挺駭人。

小樂急忙解釋:“客人預(yù)定了明天六點(diǎn)的早餐送餐,點(diǎn)了一份海鮮意面,剛才又打電話加了一份櫻桃黑森林蛋糕。明天備餐里沒有黑森林的材料,我趕著去準(zhǔn)備。”

田隊(duì)長(zhǎng)問:“哪個(gè)房間的?”

“好像是12樓的客人?”小樂想了想,“我沒記清,不過吧臺(tái)有記錄。”

盛驍打開軟件,西餐廳確實(shí)新增了一條預(yù)定。

田隊(duì)長(zhǎng):“你著急你咋不從員工通道走呢?”

“員工通道……得走到更衣室那邊才有感應(yīng)燈,”小樂支支吾吾地說,“晚上那段路經(jīng)常挺滑的……”

盛驍始終沒開口,放在平時(shí),用不著保安隊(duì)長(zhǎng)盤問,他早就拎出員工守則里的條條框框親自問責(zé)了。

田隊(duì)長(zhǎng)看了一眼他的臉色,感覺他今天和平時(shí)不太一樣,估摸著可能是不想追究了,便問小樂:“你做那蛋糕得多長(zhǎng)時(shí)間?”

小樂忙道:“至少得2個(gè)小時(shí)?!?/br>
“哎呦,這都快三點(diǎn)了?!碧镪?duì)長(zhǎng)看看表,“盛經(jīng)理,你看這……”

“行了,”盛驍順勢(shì)一點(diǎn)頭,“抓緊時(shí)間上去做吧,別再跑了。”

看著小樂走遠(yuǎn),盛驍?shù)溃骸皢T工通道是該加幾個(gè)地墊了?!?/br>
田隊(duì)長(zhǎng)馬上接話:“是啊,還有那燈,我們也提過感應(yīng)燈太遠(yuǎn)的事兒,工程部說入口那個(gè)地方風(fēng)一吹樓道里就嗡嗡響,感應(yīng)燈一整晚上在那瞎亮,就沒安。我看完全可以讓他們買個(gè)感應(yīng)度低一點(diǎn)兒的安上嘛。”

盛驍:“嗯,明天上了班,我找